Статистика занятости и безработицы

Статистика рынка труда включает статистику экономически активного населения, занятости и безработицы, статистику рабочего времени, статистику трудовых конфликтов. Информация о рынке труда является важным инструментом при разработке экономической и социальной политики государства.

Трудовые ресурсы – население, занятое экономической деятельностью или способное трудиться, но не работающее по тем или иным причинам. Они включают население в трудоспособном возрасте (мужчины 16-59 лет и женщины 16-54 лет), кроме неработающих инвалидов I и II групп и неработающих лиц, получающих пенсию на льготных условиях; работающие подростки и работающие лица пенсионного возраста.

Трудовые ресурсы состоят из двух групп населения:

1. Экономически активное население;

2. Экономически неактивное население.

Экономически активное население (рабочая сила) — часть населения, которая предлагает свой труд для производства товаров и ус­луг. Численность экономически активного населения включает за­нятых и безработных.

В международной статистике исходными показателями для анализа занятых является коэффициент (уровень) экономической активности населения — доля численности экономически актив­ного населения в общей численности населения страны на опре­деленную дату.

К занятым в экономике относятся лица обоего пола в возрасте 16 лет и старше, а также младших возрастов, которые в рассматри­ваемый период выполняли работу по найму за вознаграждение, а также приносящую доход работу не по найму самостоятельно или содним или несколькими партнерами как с привлечением, так и без привлечения наемных работников. В число занятых включаются лица, которые выполняют работу без оплаты на семейном предпри­ятии, а также лица, которые временно отсутствовали на работе из-за болезни, ухода за больными, ежегодного отпуска или выходных дней, обучения, учебного отпуска, отпуска без сохранения или с частичным сохранением заработной платы по инициативе админи­страции, забастовки и других подобных причин.

Статистика изучает занятость как по секторам, так и по отрас­лям экономики.

Количественно занятость характеризуется коэффициентом (уров­нем) занятости, который рассчитывается как отношение численности занятого населения к численности экономически активного населения.

К безработным,применительно к стандартам международной организации труда (МОТ), относятся лица в возрасте 16 лет и старше, которые в рассматриваемый период:

а) не имели работы (доходного занятия);

б) занимались поиском работы, т.е. обращались в государствен­ную или коммерческую службу занятости, использовали или помещали объявления в печати, непосредственно обращались к админи­страции предприятия (работодателю), использовали личные связи и т.д. или предпринимали шаги к организации собственного дела;

в) были готовы приступить к работе.

Коэффициент (уровень) безработицы определяется отношением общей численности безработных к численности экономически активного населения.

Данные о безработице разрабатываются по полу, возрасту и семейному положению. Изучается также распределение численности безработных по образованию, профессиональной принадлежности.

Экономически неактивное население – это население обследуемого возраста, которое не входит в состав рабочей силы, т.е. занятых и безработных. Эту часть населения составляют следующие категории:

А) учащиеся и студенты, слушатели и курсанты дневной формы обучения (включая магистратуру и аспирантуру);

Б) лица, получающие пенсии по старости и на льготных условиях, по инвалидности;

В) лица, занятые ведением домашнего хозяйства, уходом за детьми, больными родственниками;

Г) лица, прекратившие поиск работы, исчерпав все возможности ее получения, но которые могут и готовы работать;

Д) другие лица, которым нет необходимости работать независимо от источника дохода.

Коэффициент нагрузки на одного занятого в экономике – это число незанятых в экономике, приходящееся на одного занятого.

Количественные изменения численности трудовых ресурсов (в том числе занятых и безработных) характеризуется такими показателями как абсолютный прирост, темпы роста и прироста, среднегодовые темпы роста и прироста трудовых ресурсов.

Современная наука использует понятие так называемого «естественного уровня безработицы». В зарубежных странах естественный уровень безработицы составляет 4-6%, в России – 3-5%.