Билет№13. Вопрос №1 Статья 13. Льготы и компенсации за тяжелые и вредные условия труда

Вопрос №1 Статья 13. Льготы и компенсации за тяжелые и вредные условия труда

1. Работники, занятые на работах с тяжелыми и вредными условиями труда имеют право на оплачиваемые перерывы санитарно-оздоровительного назначения, сокращение продолжительности рабочего времени, дополнительный оплачиваемый отпуск, льготную пенсию, оплату труда в повышенном размере и другие и компенсации. Размеры (объемы) и порядок предоставления компенсаций и льгот по условиям труда устанавливаются в соответствии с законодательством Донецкой Народной Республики.

2. Работодатель может за свои средства дополнительно устанавливать по коллективному договору работнику льготы и компенсации, не предусмотренные законодательством Донецкой Народной Республики.

3. В течение действия заключенного с работником трудового договора работодатель должен, не менее чем за 2 месяца, письменно информировать работника об изменениях производственных условий и размеров льгот и компенсаций, с учетом тех, которые предоставляются ему дополнительно.

Вопрос №2 п.3 Основными заданиями Комитета являются:

1) реализация политики ДНР в сфере промышленной безопасности, охраны
труда, осуществления горного надзора, охраны недр, промышленной безопасности
в сфере обращения со взрывчатыми материалами промышленного назначения в
пределах сферы своей ответственности, а также внесение предложений по ее
формированию;

2) осуществление комплексного управления в области промышленной
безопасности, охраны труда, а также контроля за выполнением функций
управления охраной труда министерствами, другими центральными органами
исполнительной власти, местными администрациями и органами местного
самоуправления;

3) организация и осуществление надзора (контроля) за соблюдением законов и других нормативно-правовых актов по вопросам:

- промышленной безопасности, охраны труда, безопасного ведения работ
юридическими и физическими лицами, которые в соответствии с
законодательством используют наемный труд;

- геологического изучения недр, их использования и охраны, а также
использования и переработки минерального сырья;

- безопасности работ в сфере обращения со взрывчатыми материалами
промышленного назначения;

- безопасного проведения работ по утилизации обычных видов боеприпасов,
ракетного топлива и взрывчатых материалов военного назначения;

- трубопроводного транспорта, функционирования рынка природного газа и
деятельности, связанной с объектами повышенной опасности и потенциально опасными объектами.

Вопрос №3 п.2.22 Срок проведения каждой из проверок, не может превышать 20 рабочих дней.

В отношении одного субъекта малого предпринимательства общий срок проведения проверок не может превышать пяти рабочих дней.

Оперативные проверки проводятся должностным лицом Государственного Комитета Гортехнадзора ДНР в течение, как правило, 1 - 2 рабочих дней в разные смены, в том числе в выходные и праздничные дни, с учетом рабочего времени, установленного на проверяемом объекте правилами внутреннего трудового распорядка в соответствии с действующим законодательством.

Продолжительность целевой проверки устанавливается, как правило, до 10 рабочих дней.

Продолжительность комплексной проверки устанавливается, как правило, до 20 рабочих дней.

Комплексная и целевая проверки состоят из ряда оперативных проверок.

В исключительных случаях, связанных с необходимостью проведения сложных и (или) длительных исследований, испытаний, специальных экспертиз и расследований, большого количества технологических процессов и структурных подразделений, на основании мотивированных предложений должностных лиц Государственного Комитета Гортехнадзора ДНР, проводящих плановую проверку, срок проведения плановой проверки может быть продлен руководителем Комитета, но не более чем на двадцать рабочих дней, в отношении малых предприятий - не более чем на пять рабочих дней.

,

,

,

,

,

,

,

,

,

,