2015-08-21
1167
С целью поощрения передовых работников и актива Совета ветеранов за образцовое выполнение трудовых обязанностей, повышение производительности труда, улучшение качества продукции, отсутствие несчастных случаев, инцидентов и аварий, продолжительную и безупречную работу, новаторство в труде и за другие достижения в работе вводится настоящее Положение.
1.Условия награждения Почетной грамотой ОАО «ММК»
1.1. Выполнение и перевыполнение производственных заданий.
1.2. Отсутствие нарушений трудовой и технологической дисциплины, несчастных случаев, инцидентов и аварий.
1.3. Наличие поощрений за особые трудовые заслуги.
2. Порядок награждения Почетной грамотой ОАО «ММК»
2.1. Награждение проводится ежегодно в честь профессионального праздника День металлурга.
2.2. Почетная грамота вручается в торжественной обстановке от имени руководителя общества и председателя профсоюзного комитета ОАО «ММК».
2.3. Запись о награждении вносится в трудовую книжку.
3. Льготы, награжденным Почетной грамотой ОАО «ММК»
|
|
|
Награжденному работнику выдается денежная премия в размере 6 000 рублей.
Вознаграждение выплачивается по в/о 134.
Приложение 5.5
ПОЛОЖЕНИЕ
О награждении грамотой ОАО «ММК»
С целью поощрения передовых работников и актива Совета ветеранов за образцовое выполнение трудовых обязанностей, повышение производительности труда, улучшение качества продукции, отсутствие несчастных случаев, инцидентов и аварий, продолжительную и безупречную работу, новаторство в труде и за другие достижения в работе вводится настоящее Положение.
Условия награждения грамотой ОАО «ММК»
1.1. Выполнение и перевыполнение производственных заданий.
1.2. Отсутствие нарушений трудовой и технологической дисциплины, отсутствие несчастных случаев, инцидентов и аварий.
Порядок награждения грамотой ОАО «ММК»
1.2. Награждение проводится в честь торжественных и юбилейных дат.
2.2. Грамота вручается в торжественной обстановке от имени руководителя общества и председателя профсоюзного комитета ОАО «ММК».
Запись о награждении вносится в трудовую книжку.
3. Награжденному работнику выдается денежная премия в размере 4 000 рублей. Вознаграждение выплачивается по в/о 134.
Приложение 5.6
ПОЛОЖЕНИЕ
