Коммутантный этап развития организации

Четвертый этап — коммутантный: период упадка, старения фир­мы, когда наиболее значимые параметры ее жизнедеятельности за­метно ухудшаются, а развитие, понимаемое как дальнейшее совер­шенствование, заходит в тупик. Структура имеет тенденцию к уп­рощению, свертыванию, а окрепшие конкуренты занимают большее жизненное пространство и более эффективны.

Коммутанты работают на этапе падения цикла выпуска какого-либо вида продукции. Как правило, это фирмы, отжившие свой век и выпускающие продукцию или оказывающие услуги, либо частич­но устаревшие, либо имеющие ограниченный спрос.

Это могут быть как крупные и средние, так и малые фирмы. Их научно-техническая политика требует принятия решений о своев­ременной постановке продукции на производство, о степени тех­нологической освоенности изделий, выпускаемых виолентами, о целесообразных изменениях в них согласно требованиям специфи­ческих потребителей.