Раздел II

ГАРАНТИИ ПРАВ НА ОХРАНУ ТРУДА

Статья 5. Права на охрану труда во время заключения трудового договора

Условия трудового договора не могут содержать положений, которые противоречат законам и другим нормативно-правовым актам из охраны труда.

Во время заключения трудового договора работодатель должен проинформировать работника под расписку об условиях труда и о наличии на его рабочем месте опасных и вредных производственных факторов, которые еще не устранены, возможны следствия их влияния на здоровье и о правах работника на льготы и компенсации за работу в таких условиях в соответствии с законодательством и коллективным договором.

Работнику не может предлагаться работа, которая за медицинским выводом противопоказанная ему по состоянию здоровья. До выполнения работ повышенной опасности и тех, которые нуждаются в профессиональном отборе, допускаются лица при наличии вывода психофизиологической экспертизы.

Все работники по закону подлежат общеобязательному государственному социальному страхованию от несчастного случая на производстве и профессионального заболевания, которые повлекли потерю работоспособности.