Генеральный директор (директор, президент)

Назначение на должность: решением общего собрания учредителей (акционеров).

Подотчетность: общему собранию учредителей (акционеров).

Цель деятельности: получение фирмой (предприятием, учреждением) максимальной прибыли посредством рациональной организации уставной деятельности.

Должностные обязанности и права:

-руководить работой фирмы в соответствии с законодательством Украины;

-организовывать и постоянно совершенствовать работу по удовлетворению потребностей юридических и физических лиц Украины в различных товарах, услугах и промышленной продукции;

-организовывать хозяйственную деятельность фирмы на основе методов научно обоснованного планирования;

-разрабатывать стратегию и тактику развития фирмы, и координировать работу ее структурных подразделений;

-совершенствовать систему управления, разрабатывать мероприятия, обеспечивающие постоянное социальное развитие фирмы;

-выполнять решения общих собраний учредителей (акционеров);

-при осуществлении уставной деятельности обеспечивать соблюдение административно-хозяйственного и налогового законодательства;

-активно использовать правовые средства для совершенствования управления, укрепления договорной дисциплины;

-принимать меры по обеспечению фирмы квалифицированными кадрами, по наилучшему использованию знаний и опыта работников, созданию безопасных и благоприятных условий для их труда с максимальной производительностью;

-представлять фирму в органах государственной власти и во взаимоотношениях с партнерами;

-издавать приказы;

-обеспечивать необходимый режим конфиденциальности в деятельности фирмы;

-осуществлять непосредственный контроль и координацию деятельности структурных подразделений, находящихся в прямом подчинении генерального директора;

-устанавливать пределы компетенции руководителей структурных подразделений;

-решать вопросы, связанные с заключением контрактов, соглашений и договоров, выходящих за пределы компетенции подчиненных работников;

-распоряжаться имуществом фирмы в пределах прав, предоставленных ему учредительными документами и собраниями учредителей;

-право первой подписи финансово-хозяйственных документов;

-принимать, увольнять, проводить кадровые назначения работников;

-принимать решения о предъявлении в судах от имени фирмы претензий и судебных исков, совершать иные юридические акты;

-открывать в банках счета фирмы;

-подготавливать проекты нормативных документов, требующих утверждения Совета учредителей;

-принимать участие в разрешении трудовых конфликтов между подчиненными сотрудниками.

Ответственность:

-за соблюдение требований Устава фирмы;

-за выполнение решений общих собраний учредителей;

-за надлежащее выполнение функций всеми подразделениями фирмы;

-за соблюдение порядка обращения с конфиденциальной информацией, за состояние трудовой дисциплины;

-за выполнение требований внутренних нормативных, регламентирующих документов и за поддержание необходимого высокоэффективного взаимодействия всех структурных подразделений.

Должен знать:

-законодательные акты Украины, связанные с производственной, финансовой и коммерческой деятельностью;

-организационные основы производственной деятельности;

-трудовое право;

-основы менеджмента и маркетинга;

-требования к разработке конструкторской и технологической документации;

-основы нормирования труда и расхода материалов;

-основы делопроизводства;

-методы ведения деловых бесед и переговоров;

-методики разработки деловых документов;

-организацию кадровой работы;

-правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.