Производственная практика входит в цикл МДК профессиональных модулей:
ПМ.01. Ведение расчетных операций (МДК.01.01. Организация безналичных расчетов);
ПМ.02. Осуществление кредитных операций (МДК.02.01.Организация кредитной работы);
ПМ.03 Выполнение работ по должности служащего «Контролер(Сберегательного банка)»(МДК.03.01.Ведение кассовых операций;МДК.03.02.Ведение операций по банковским вкладам (депозитам).
Цель и задачи производственной практики
Целью производственной практики является систематизация, обобщение и углубление теоретических знании, формирование практических умений, общекультурных, профессиональных компетенций и профессиональных компетенций специальности на основе изучения работы кредитных организаций различных организационно-правовых форм, в которых студенты проходят практику, проверка готовности студентов к самостоятельной трудовой деятельности, а также сбор материалов для выполнения выпускной квалификационной работы.
Задачами производственной практики являются:
|
|
- закрепление в практической работе теоретических знаний полученных в процессе обучения;
-поиск информации по полученному заданию, сбор и анализ данных, характеризующих деятельность банковских кредитных организаций;
-проведение расчетов экономических показателей на основе типовых методик, с учетом действующей нормативно-правовой базы;
-получение навыков научно-исследовательской работы;
-изучения и систематизация нормативно-правовой документации, отечественных и зарубежных ученых по теме выпускной квалификационной работы;
- формирование информационно-аналитического материала для подготовки выпускной квалификационной работы.
1.3. Количество часов / недель производственной практики:
Общая трудоемкость производственной практики составляет 6 недель, 216 часов представлена в таблице 1.
Таблица 1
Этап практики, виды работ | Трудоемкость (час./нед.) |
Подготовительный этап: | |
Участие в организационном собрании Консультация руководителя практики от кафедры | - |
Производственный этап: | |
Ознакомится и изучить правовые и экономические основы деятельности кредитных организаций и его структурных подразделений | 32/1 |
Изучить ведение расчетных операций в кредитных организациях: - расчетно-кассовое обслуживание клиентов; - безналичные платежи с использованием различных форм расчетов в национальной и иностранной валютах; - расчетное обслуживание счетов бюджетов различных уровней; - межбанковские расчеты; - международные расчеты по экспортно-импортным операциям; - обслуживание расчетных операций с использованием различных видов платежных карт | 48/1,5 |
Изучение процесса кредитования физических и юридических лиц: - оценка кредитоспособность клиентов; - осуществление и оформление выдачи кредитов; - осуществление сопровождения выданных кредитов; - проведение операций на рынке межбанковских кредитов; - формирование и регулирование резервов на возможные потери по кредитам | 72/2 |
Заключительный этап: | |
Оформление отчета | 48/1,5 |
Результаты освоения программы практики
|
|
Результатом прохождения производственной практики является освоение общих (ОК) компетенций и профессиональных (ПК) компетенций:
Таблица 2
Общие компетенции
Код | Наименование общих компетенций |
ОК 1. | Понимать сущность и социальную значимость своей будущей профессии, проявлять к ней устойчивый интерес. |
ОК 2. | Организовывать собственную деятельность, выбирать типовые методы и способы выполнения профессиональных задач, оценивать их эффективность и качество. |
ОК 3. | Принимать решения в стандартных и нестандартных ситуациях и нести за них ответственность. |
ОК 4. | Осуществлять поиск и использование информации, необходимой для эффективного выполнения профессиональных задач, профессионального и личностного развития. |
ОК 5. | Владеть информационной культурой, анализировать и оценивать информацию с использованием информационно-коммуникационных технологий. |
ОК 6. | Работать в коллективе и команде, эффективно общаться с коллегами, руководством, потребителями. |
ОК 7. | Брать на себя ответственность за работу членов команды (подчиненных), результат выполнения заданий. |
ОК 8. | Самостоятельно определять задачи профессионального и личностного развития, заниматься самообразованием, осознанно планировать повышение квалификации. |
ОК 9. | Ориентироваться в условиях частой смены технологий в профессиональной деятельности. |
ОК10. | Развивать культуру межличностного общения, взаимодействия между людьми, устанавливать психологические контакты с учетом межкультурных и этнических различий. |
ОК11. | Знать правила техники безопасности, нести ответственность за организацию мероприятий по обеспечению безопасности труда. |
ОК12. | Исполнять воинскую обязанность, в том числе с применением полученных профессиональных знаний (для юношей). |
Специалист банковского дела также должен обладать профессиональными компетенциями, соответствующими основным видам профессиональной деятельности.
Таблица 3