Расчёт по вспомогательному производству

Тип производства

Количество станков в основном цехе завода (механическом), обслуживаемом инструментальным цехом

Индивидуальное

Мелкосерийное

Крупносерийное

На этом этапе расчеты проводят по цехам вспомогательного производства.

На проектируемом заводе, кроме модельного цеха, к вспомогательному производству относятся инструментальный и ремонтно-механический цехи.

Инструментальный цех изготавливает, ремонтирует и восстанавливает специальный режущий мерительный и вспомогательный инструмент; ремонтирует и восстанавливает нормальный инструмент; изготавливает и ремонтирует приспособления; ремонтирует пневматические инструменты и приборы.

В задачу ремонтно-механического цеха входят производство капитальных ремонтов оборудования завода в соответствии с системой планово-предупредительного ремонта и изготовление запасных частей, кроме того, проведение модернизации оборудования и производство нестандартного оборудования. С целью упрощения расчетов в курсовой работе за базу расчета по ремонтно-механическому цеху принимаем только цех механической обработки.

Расчеты по инструментальному и ремонтно-механическому цехам включают: определение количества станков и численности рабочих, работающих на этих станках.

При укрупненном проектировании количество станков инструментального цеха можно определить по процентному отношению к количеству станков в основном цехе. Это процентное отношение принимается в зависимости от вида и размера основного производства, характера и сложности выпускаемой продукции (таблица 4).

Таблица 4 – Количество станков инструментального цеха

(% от оборудования основных цехов)

В состав основных рабочих инструментального цеха входят: станочники, термисты, сварщики, кузнецы и рабочие по металлопокрытиям.

Расчет количества основных рабочих - станочников инструментального цеха производится по формуле (5). Количество станочников на один станок цеха при работе в две смены принимается равным 1,7 чел. Коэффициент многостаночного обслуживания и остальные показатели те же, что и по цеху механической обработки.

Количество слесарей составляет 30-35 % от числа станочников, численность по другим профессиям - 8-12 % от количества станочников.

Расчет оборудования ремонтно-механического цеха при укрупненном проектировании производится в процентном отношении к количеству станков в основном цехе:

Количество станков, обслуживаемых ремонтом	до 150	200 - 250	300 - 400	500 - 700
Количество станков в ремонтно-механическом цехе, % от обслуживаемого количества станков

По формуле (5) определяем количество основных рабочих ремонтно-механического цеха.

Расчёт ресурсных показателей проектируемого завода

Трудовые ресурсы

Расчет численности всех работающих в цехах, на заводе в целом проводится исходным данным, указанным в таблице 5.

Таблица 5 - База и нормативы для расчёта численности работающих завода

Наименование цехов (завод в целом)	Расчётная база	Норматив для расчёта численности, %
вспом. раб.	ИТР	СКП	МОП

1. Литейный цех	числ. осн. рабочих числ. всех рабочих		−	−	−	−
2. Модельный цех	числ. осн. рабочих числ. всех рабочих		15-20 −	− 12-15	− 5-7	− 3-4
3. Цех механической обработки	числ. осн. рабочих числ. всех рабочих		25-40 −	− 11-13	− 5-6	− 2-3
4. Сборочный цех	числ. осн. рабочих числ. всех рабочих		15-25 −	− 8-10	− 4-5	− 1-3
5. Термический цех	числ. осн. рабочих числ. всех рабочих		15-20 −	− 10-12	− 3-5	− 1-2
6. Инструментальный цех	числ. осн. рабочих числ. всех рабочих		15-20 −	− 10-12	− 1,5-2	− 1-1,5
7. Ремонтно-механический цех	числ. осн. рабочих числ. всех рабочих		15-20 −	− 10-12	− 1,5-2	− 1-1,5
8. В целом по цехам	числ. всех рабочих
9. В целом по заводу	числ. всех рабочих завода		−	12-13	6-7	−
10. Заводоуправление	числ. ИТР и СКП заводоуправления		−	−	−	1,4

Количество ИТР и СКП заводоуправления определяется как разность общей численности ИТР и СКП по заводу в целом и численности этих категорий работников по цехам завода.

Расчет фонда заработной платы производится:

· по рабочим на основе рассчитанной численности по цехам, принимаемых в расчете средних разрядов и тарифных ставок (приложение В) (для определения средней часовой тарифной ставки средний разряд может быть принят равным 4,5 (сдельщики на особо тяжелых и особо вредных работах)), рассчитанного фонда времени работы одного рабочего, планируемых доплат к прямой зарплате (принимается самим студентом), принимаемого соотношения дополнительной зарплаты к основной (приложение В).

· по другим категориям работающих укрупнено на основе рассчитанной численности принимаемых в расчете должностных окладов (приложение В), планируемых доплат к прямой зарплате (премия – 9 % от годовой прямой зарплаты, другие доплаты – 8 % от годовой прямой зарплаты); дополнительная зарплата берется в размере 11 % от основной зарплаты.

Результаты расчетов привести в виде таблицы 6.

Средний разряд работ (приложение В) и дополнительная зарплата (приложение В) указывается только для основных и вспомогательных рабочих.

Планируемый действительный фонд рабочего времени одного рабочего для основных и вспомогательных рабочих – F_Д., а для остальных категорий работников принимается равным 12 месяцам.

Годовая прямая зарплата по каждой категории работников находится умножением численности определённой категории работников, средней часовой тарифной ставки (месячного оклада) и планируемого действительного фонда рабочего времени одного рабочего.

Основная зарплата определяется суммированием годовой прямой зарплаты, премии и других доплат по каждой категории работников.

Фонд заработной платы по категориям определяется суммой основной и дополнительной зарплат.

Среднемесячная зарплата одного работника определяется делением фонда заработной платы соответствующей категории рабочих на количество работников этой категории (т. к. находим зарплату одного работника) и на 12 месяцев (т. к. рассчитываем среднемесячную зарплату).

Расчёты проводим аналогично по всем цехам предприятия и по заводоуправлению. В заводоуправлении отсутствуют основные и вспомогательные рабочие.

Итого подводится по каждой категории рабочих только по среднемесячной зарплате одного работника.

Основные фонды

Расчет по основным фондам проводится укрупнено, исходя из принимаемой структуры основных фондов для станкостроительного завода (таблица 8) и определения стоимости одного из элементов структуры.

В курсовой работе за расчетный элемент принимается стоимость зданий. По удельному весу стоимости этого элемента в общей сумме стоимости основных фондов укрупнено определяется их общая величина и по другим элементам. Объекты зданий: производственные здания, административно - бытовые помещения цехов завода и здания заводоуправления. Расчет стоимости зданий выполняется на основании стоимости 1 м³. Стоимость строительства 1 м³ производственных зданий принимаем -150 руб., административных и бытовых помещений - 180 руб. Общий объем здания определяется с учетом кубатурного коэффициента, корректирующего величину внутреннего объема зданий.

Внутренний объем зданий определяется умножением рассчитанной площади зданий на их высоту. Расчет площади основан на использовании принимаемых нормативов и соответствующих расчетных баз. Стоимость зданий предлагается рассчитывать в форме таблицы 7.

Таблица 6 – Расчёт годового фонда заработной платы работающих завода

Наименование цехов (заводоуправление)

Категория работников

Средний разряд работ

Численность работников, чел.

Расчёт прямой зарплаты

Планируемые доплаты к прямой зарплате

Основная зарплата, руб.

Дополни-тельная зарплата, руб.

Всего фонд зарплаты, руб.

Средне-месячная зарплата одного работника, руб.

средняя часовая тарифная ставка (месячный оклад), руб.

планируемый действительный фонд рабочего времени одного рабочего, час

годовая прямая зарплата (гр.4∙гр.5∙гр.6), руб.

премия, руб.

другие доплаты, руб.

1. Литейный цех