Тема 8. Разработка системы нематериального стимулирования

Технология формирования системы нематериального стимулирования персонала в организации. Цели системы нематериального стимулирования трудовой деятельности персонала. Принципы разработки системы нематериального стимулирования трудовой деятельности персонала.

Способы диагностики потребности организации в нематериальном стимулировании трудовой деятельности: метод описания ситуации, метод уточнения ограничений.

Порядок установления причин неэффективной деятельности работника и выявления необходимости совершенствования системы нематериального стимулирования персонала.

 

Тема 9. Разработка внутренних нормативных документов,

Фиксирующих систему мотивации и стимулирования персонала

Система нормативно-регламентирующих документов в области мотивации и стимулирования трудовой деятельности персонала организации. Структура положений: о стимулировании персонала, об оплате труда, о премировании, о корпоративных наградах, о карьере, об обучении; социального кодекса компании, корпоративного кодекса, регламента предоставления сотрудникам времени отдыха и пр.

Порядок разработки положения об оплате труда и положения о премировании работников.

 

РАЗДЕЛ 5. СОВРЕМЕННЫЕ МЕТОДЫ СОЦИОЛОГИЧЕСКИХ ИССЛЕДОВАНИЙ

 

Тема 1. Объект, предмет, содержание и задачи дисциплины

«Современные методы социологических исследований»

Понятие метода в бытовой и научной лексике. Место и функция метода в структуре научного знания. Метод как способ получения нового знания. Роль метода в познавательной и практической деятельности. Связь особенностей метода исследования с изучаемым объектом. Наличие собственного метода как основной признак зрелости научной дисциплины. Совокупность методов социологического исследования

 

Тема 2. Место социологического исследования в системе

Социологического знания

Общество как объект и предмет социологического знания. Методологические трудности получения социологического знания. Особенности восприятия обществом результатов социальных исследований. Социальный факт как первичная основа получения социологического знания. Онтологическое (бытийное) и гносеологическое (познавательное) содержания социального факта. Обоснованность и истинность социологического знания. Понятие и функции социологического исследования. Социологическое исследование как источник получения социологического знания. Виды социологического исследования. Исследование как способ получения научного знания. Разделение и специализация научного труда. Фундаментальные и прикладные научные знания. Фундаментальные и прикладные научные исследования. Фундаментальные и прикладные социологические исследования.

 

 


Понравилась статья? Добавь ее в закладку (CTRL+D) и не забудь поделиться с друзьями:  



double arrow
Сейчас читают про: