Дополнительные условия

3.1. Стороны по предварительной договоренности совместно организуют научно-практические семинары, конференции, круглые столы, мастер-классы, а также иные формы по обмену опытом по правовым проблемам.

3.2. Каждая из сторон оказывает максимальное содействие друг другу.

3.3. Договор вступает в силу с момента его подписания и действует до «___» ______ 20___г.

Если за один месяц до окончания действия договора ни одна из сторон не заявит о своем намерении расторгнуть договор, он считается продленным на тот же срок и на тех же условиях.

3.4. Иные услуги, предоставляемые друг другу дополнительно, решаются отдельным соглашением.

3.5. Договор составлен в двух экземплярах. Оба имеют одинаковую юридическую силу.

3.6. Договор может быть расторгнут в одностороннем порядке до истечения срока. В этом случае стороны обязаны предупредить друг друга по окончанию учебного года не менее чем за 1 месяц.

3.7. Споры по соблюдению условий договора решаются в соответствии с действующим законодательством.

Реквизиты и подписи сторон

                     ЧОУ ВО                                                                                                                  

        «Институт управления»                                                                                                     

               (г. Архангельск)                                                                                                            

        163062, г. Архангельск,                                                                                                      

              ул. Урицкого, 43                                                                                                           

Ректор____________Л. Н. Ильина                                                                                              

 

               М.п.                                                                                                М.п.

 

Заполняется работодателем по основному месту работы!

ОТЗЫВ РАБОТОДАТЕЛЯ

О степени удовлетворенности качеством подготовки выпускников

ЧОУ ВО «Институт управления»

Уважаемый работодатель!

Пожалуйста, заполните предлагаемый Вам бланк отзыва о специалистах, которые являются выпускниками Института управления, проработавших в Вашей организации 6 и более месяцев.

Данный опрос проводится в соответствии с Федеральным законом от 29 декабря 2012 года №273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации», в рамках реализации государственной политики в сфере высшего образования, определяющей в качестве приоритетной, в том числе деятельность, направленную на эффективное взаимодействие организаций профессионального образования и работодателей.

Данный опрос проводится с целью анализа требований работодателей к выпускнику, степени удовлетворенности выпускниками и соответствия выпускников основным запросам работодателей.

Результаты опроса помогут руководству нашего института в формировании объективной оценки качества подготовки выпускников; принятии эффективных управленческих решений для повышения качества предоставляемых образовательных услуг.

Полное наименование организации (учреждения)  
Ведомственная принадлежность, если таковая имеется  
Адрес  
Телефон/факс, е-mail  
Ф.И. О. руководителя или его представителя  
Организационно-правовая форма  

Ф.И.О. выпускника, работающего в Вашей организации __________________________________________________________________

Специальность/направление подготовки освоенной образовательной программы высшего образования выпускника ________________________________________

Должность, занимаемая выпускником__________________________________________

Стаж работы выпускника в организации _______________________________________

5. Удовлетворены ли Вы уровнем подготовки работающего выпускника [1]?

· Удовлетворены

· Удовлетворены, но не в полной мере

· Не удовлетворены

· Затрудняюсь ответить

6. Оценка уровня подготовки работающего выпускника по 5 бальной шкале (от 1 до 5)

· Уровень профессиональной общетеоретической подготовки _______ баллов.

· Уровень практических знаний, умений - ______ баллов.

· Навыки работы на компьютере, знание необходимых в работе программ- ____ баллов.

· Способность работать в коллективе, команде - ____________ баллов.

· Способность эффективно представлять себя и результаты своего труда - _____ баллов.

· Способность воспринимать и анализировать новую информацию, идеи- _____ баллов.

· Эрудированность, общая культура - _________ баллов.

7. Мероприятия, необходимые, на Ваш взгляд, для повышения качества подготовки специалиста:

· Приведение образовательных программ в соответствие с рекомендациями. (Рекомендации представляются в письменной форме за подписью руководителя организации (учреждения) или иного уполномоченного лица в виде приложения к настоящему опросу)

· Внедрение в вариативную часть учебного плана следующих учебных дисциплин: ___________________________________________________________________________

· Улучшение материально-технической базы в части ______________________________

· Расширение библиотечного фонда в части приобретения следующих учебных, учебно-методических и научных материалов ____________________________________

· Приобретение и внедрение в образовательный процесс следующего программного обеспечения _____________________________________________________

· Проведение совместных научно-практических, в том числе студенческих конференций и семинаров

· Приглашение работодателей на защиты выпускных квалификационных работ

· Заключение договоров на предоставление рабочих мест в период прохождения учебной и производственной (в т.ч. преддипломной) практик

· Привлечение практикующих специалистов нашей организации (учреждения) к проведению теоретических занятий

· Привлечение практикующих специалистов нашей организации (учреждения) к проведению практических занятий

· Организация экскурсий студентов на базы практики в нашу организацию (учреждение)

· Организация экскурсий студентов на базы практики в организации (учреждения): ___________________________________________________________________________

· Внедрение сетевой формы обучения совместно с нашей организацией (учреждением). Сетевая форма реализации образовательной программы – совместная реализация образовательной программы несколькими организациями, осуществляющими образовательную деятельность, с привлечением при необходимости организаций науки, культуры, спорта и иных организаций, обладающих ресурсами, необходимыми для осуществления обучения, учебных и производственных практик и иных видов учебной деятельности, предусмотренных соответствующей образовательной программой, посредством организации сетевого взаимодействия.

· Другое: __________________________________________________________________

Для повышения качества подготовки выпускников в нашем институте какую помощь готова оказать организация?

Предоставить возможность привлекать своих специалистов к учебному процессу

Обеспечивать прохождение учебной, производственной (в т.ч. преддипломной) практик студентами

Проведение совместных конференций, семинаров, открытых лекций института

Содействовать трудоустройству студентов в период обучения в института

Другие формы сотрудничества: ____________________________________________________


Понравилась статья? Добавь ее в закладку (CTRL+D) и не забудь поделиться с друзьями:  



double arrow
Сейчас читают про: