Анализ использования рабочего времени на предприятии

Показатели

Предшес-твующий год

Отчетный год

Абсолютное отклонение от

план факт предш. года плана
1. Среднеучетная численность рабочих, чел. 1101 1064 1077 -24 -37
2. Отработано за год одним рабочим            
дней 252 252 243 -9 -9
часов 2016,0 1968,0 1824,9 -191,1 -143,1
3. Средняя продолжительность рабочего дня, час. 7,984 7,984 7,5 -0,484 -0,484
4. Фонд рабочего времени, тыс. часов 2215,177 2140,734 1962,833 -252,344 -177,901
5. В т.ч.: сверхурочно отработанное время, тыс.часов 4,439 - - - -

 

Как видим, как было сказано выше из-за нарушений трудовой дисциплины (прогулов) не выполнен план фонда рабочего времени, даже и время рабочего дня было сокращено, недоработка связана еще с капитальным ремонтом в отчетном году, т.к. предприятие в течение двух месяцев не давала продукции. Более детально исследуем использование рабочего времени методом абсолютных разниц.

Изменение фонда рабочего времени составит:

ΔФРВ = 1962833- 2215177 = -252344 (час);

 

За счет:

- изменения численности работающих:

ΔФРВΔN = (1077-1101) ·252·7,984 =- 48287,23 (час);

 

простоев ежедневных:

ΔФРВΔТ эф= 1077 (243 – 252) 7,984 = -77388,91 (час);

 

внутрисменных простоев:


    ΔФРВΔТ = 1077·243(7,5- 7,984) = -126668,12 (час).

 

Проверка:

ΔФРВ = (-48287,23) + (-77388,91) + (-126668,12) = -252344 (час).

 

Согласно проведенным расчетам наблюдается значительное сокращение рабочего времени на 252344 часов. Этому способствовали сокращение отработанных дней и длительности рабочей смены, также отразилось и сокращение рабочих.

Таблица 1.34

Исходные данные для анализа производительности труда

Показатель

Условные обозначения

Прошедший

год

Отчетный год

Абсолютное отклонение

по плану факти-чески от плана от прошед-шего года
1. Товарная продукция, тыс.грн 106124,20 111771,40 90473,00 -21298,4 -15651,2
2. Численность работников, чел. 1101 1064 1077 -24 13
3. из них рабочие 146 140 120 -20 -26
4.Удельный вес рабочих в общей численности, % 13,2 13,15 11,1 -0,05 -2,1
5. Количество отработанных рабочими: человеко-дней     36792     35280     29160   -6120   -7632
6. человеко-часов ЧЧ 293747,32 281675,52 218700 -62975,5 -75747,3
7. Количество дней, отработанных 1-м рабочим Д 252 252 243 -9 -9
8. Продолжительность рабочего дня, час П 7,984 7,984 7,5 -0,484 -0,484
9. Среднее количество часов отработанных 1-м рабочим 2016,0 1968,0 1824,9 -143,1 -191,1
10. Среднегодовая производительность труда 1-ого работника, грн.   96388,9   105048,3   84004,6   -21043,7   -12384,3
11. Среднегодовая производительность труда одного рабочего, грн. 726878   745142,66   753941,66   8799   27063,66

 

Общее изменение исследуемого показателя:

 

ΔСрР = 84004,6 – 96388,9 = -12384,3 (грн);

 

Воздействие факторов составит:

- изменение удельного веса рабочих:

 

ΔСрРΔdNp = = -2024,17 (грн);

 

- изменение количества отработанных дней в течении года:

 

ΔСрРΔTэф = = -19571,25 (грн);

 

- изменение длительности рабочего дня:

 

ΔСрРΔT = = -4532,49 (грн);

 

- изменение среднечасовой производительности одного рабочего:

ΔСрРΔСчПр = = 13743,61 (грн)

 

Баланс факторов:

ΔСрР = -2024,17 – 19571,25-4532,49 +13743,61 = -12384,3 (грн).

 


Понравилась статья? Добавь ее в закладку (CTRL+D) и не забудь поделиться с друзьями:  



double arrow
Сейчас читают про: