Проектирование и использование рациональных приемов

И методов труда

 

Основным инструментом проектирования трудовых процессов является системный подход, базирующийся на аналитическом программировании и регламентации труда исполнителей различных трудовых функций.

Регламент труда каждого работника оформляется в специальном документе – карте организации труда, которая является составной частью плана внедрения НОТ в производство.

Одним из важнейших требований, предъявляемых к рациональной организации производственного процесса, является обеспечение наименьшей длительности производственного цикла изготовления продукции. Производственный цикл – календарный период времени, в течение которого материалы, заготовки или другие обрабатываемые предметы труда проходят все операции производственного процесса или определенную его часть и превращаются в готовую продукцию. Длительность производственного цикла выражается, как правило, в часах или календарных днях.

На основе анализа методов труда рабочих, выполняющих аналогичную работу, можно сравнить применяемые методы и приемы, выявить профессиональные тонкости и спроектировать наиболее эффективные трудовые процессы.

Научная организация труда предполагает анализ уже имеющихся и разработку новых рациональных методов и приемов труда, применяемых в трудовом процессе рабочих различных профессий и специальностей. Основное направление рационализации приемов и методов труда – это оптимизация структуры технологической операции и трудовых приемов и совершенствование способов их выполнения путем:

– уменьшения числа трудовых движений рабочего (например, их передача механизму);

– сокращения протяженности траектории трудовых движений;

– замены выполняемого движения менее трудоемким;

– совмещения во времени нескольких рабочих движений;

– изменения последовательности выполнения движений.

Основным критерием выбора способа выполнения операции является время, затрачиваемое на ее выполнение. Если при высоком качестве изготовляемых деталей данную операцию невозможно выполнить более экономичным способом, то это означает, что операция выполняется передовым методом. Следовательно, передовые методы труда – это прогрессивные, высокопроизводительные методы, применяемые передовыми рабочими (новаторами производства), подлежащие изучению и распространению среди всех рабочих, выполняющих аналогичную работу.

Для улучшения организации труда рабочих создаются карты трудовых процессов. Карты трудовых процессов – это документ, регламентирующий условия, необходимые для обеспечения высокопроизводительного труда рабочих. Их цель – помочь инженерно-техническому персоналу, бригадирам и квалифицированным рабочим рационально организовать трудовой процесс:

– правильно укомплектовать бригады и звенья по профессиональному, квалификационному и количественному составу;

– максимально сократить ручной труд;

– подобрать наиболее прогрессивные приемы и методы, обеспечивающие повышение выработки и качества работ.

Карты трудовых процессов, как правило, разрабатываются специализированными научно-производственными организациями на отдельные процессы, виды работ, имеющие массовый характер, отличающиеся стабильностью состава выполняемых производственных операций и применяемых материалов, механизмов, инструмента, приспособлений, оснастки и определенных рабочих приемов.

При выполнении работ поточно-расчлененными методами (звеньями рабочих определенной квалификации) карты составляются на отдельные операции. В отличие от технологических карт, составляемых в основном на комплексные процессы строительно-монтажных работ, в картах трудовых процессов главное внимание уделяется разработке приемов и методов труда, рабочим движениям, взаимодействию исполнителей. При этом тщательно изучаются и обобщаются передовой опыт, достижения науки в области физиологии и психологии труда.      

Типовые карты трудовых процессов обычно содержат четыре раздела:

1. Область и эффективность применения карты.

2. Подготовка и условия применения процесса.

3. Исполнители, предметы и орудия труда.

4. Технология процесса и организация труда. В этом разделе приводится схема организации рабочего места, на которой указываются места нахождения рабочих, размещения материалов, инструментов, изделий, приспособлений, инвентаря, оснастки и средств механизации работ, а также направление передвижения рабочих и технических средств при выполнении работ (рис. 2.15).

Раздел «Область и эффективность применения карты» содержит характеристику конструктивных элементов или их частей, рабочих процессов и операций, на выполнение которых составлена карта (привязка карты к местным условиям).

Показатели производительности труда приводятся в виде выработки в натуральных (физических) измерителях продукции процесса на 1 чел.-дн. и затрат труда в чел.-ч на единицу продукции.

 

а

б

Рис. 2.15. Схема организации рабочего места каменщика:

а – вид сверху: 1 – перегородка, 2 – ящики с раствором, 3 – поддоны

с кирпичом, 4 – инвентарные подмости, 5 – деревянный настил,

6 – стремянка, К1, К2 – местоположение каменщиков; б – разрез 1–1

 

Второй раздел – «Подготовка и условия выполнения процесса» – содержит требования к готовности и качеству выполнения предшествующих работ с указаниями в необходимых случаях о способах контроля (осмотр, обмер и т.п.); требования к качеству применяемых материалов, конструкций и изделий и указания о способах его контроля; указания по подготовке материалов и изделий к употреблению в дело (предварительное раскатывание и выдерживание листов линолеума, смачивание кирпича, очистка поверхностей стыкуемых элементов и т. п.), а также о допустимых сроках хранения на рабочем месте материалов, качество которых быстро изменяется с течением времени (строительные растворы, шпаклевочные материалы); требования к подготовке и обслуживанию трудового процесса (установка и перестановка подмостей и других приспособлений, подача к рабочему месту материалов, изделий и конструкций, в том числе в контейнерах и пакетах и т. п.), указания по рациональному режиму труда и отдыха, физиологические и санитарно-гигиенические требования к обеспечению необходимых условий труда (освещенность рабочих мест, обеспечение соответствующими видами спецодежды и защитных средств при работе в условиях запыленности и загазованности воздушной среды и т. п.); указания по технике безопасности; требования к качеству выполнения работ, предусмотренных процессом.

«Исполнители, предметы и орудия труда». В этом разделе приводятся профессиональный и количественно-квалификационный состав звена рабочих; перечень и количество инструментов, приспособлений и инвентаря с указанием государственных стандартов, технических условий и др.; расход материалов и изделий на единицу продукции процесса по производственным нормам.

В последнем, четвертом разделе – «Технология процесса и организация труда» – приводится краткая характеристика технологического процесса, определяется его продолжительность и производится взаимная увязка рабочих операций, входящих в процесс. Также содержатся график трудового процесса, схема организации рабочего места и описание рабочих приемов, с помощью которых выполняются рабочие операции. В графике отражается последовательность и продолжительность рабочих операций, выполняемых каждым исполнителем, их взаимодействие во времени, продолжительность технологических перерывов и общие затраты труда.

Приемы труда рабочих следует описывать в табличной форме и сопровождать графическими схемами и рисунками. При необходимости к карте прилагают несложные схемы с краткими характеристиками и описаниями новых эффективных инструментов, инвентаря и оснастки.

В качестве примера рассмотрим организацию производственного процесса в строительной сфере.

При возведении зданий и сооружений выполняются комплексы работ, которые можно объединить в следующие группы:

1. Общестроительные работы по способу выполнения или применяемых и обрабатываемых материалов подразделяют на земляные, свайные, каменные, монтажные, бетонные, кровельные, отделочные и т. д.

2. Специальные работы включают монтаж систем водоснабжения, канализации, отопления, вентиляции, электромонтаж, монтаж технологического оборудования, лифтов, возведение резервуаров, промышленных печей и т. д. Эти работы специфичны, и для каждого строительного объекта составляется своя номенклатура подобных работ, поэтому преимущественно эти работы выполняют специализированные организации, которые будут являться субподрядчиками к основному исполнителю строительства.

3. Работы по благоустройству и озеленению прилегающей территории.

Последовательность и режимы выполнения строительного процесса, как и любого производственного процесса, отражаются в технологических картах и картах трудовых процессов (примеры оформления таких карт приведены в приложениях А, Б). Кроме того, в картах могут быть приведены эффективные приемы, методы и формы организации трудового процесса, рекомендованные в соответствии с Едиными нормами и расценками на строительные, монтажные и ремонтно-строительные работы (ЕНиР).

Перечень сборников и выпусков ЕНиР, применяемых в строительстве, приведен в приложении В.

Состав затрат на оплату труда по отдельным статьям расходов дан
в приложении Г.