Организация племенной работы на товарных фермах

Главная задача товарных ферм — производство возможно большего коли­чества высококачественной продукции при наименьшей ее себе­стоимости.

В этих хозяйствах применяют как чистопородное разведение, так и скрещивание. При чистопородном разведении наряду с баранами своего стада используют высокопродуктивных производителей из племзаводов и племенных хозяйств.

Для скре­щивания используют производителей таких пород, которые обес­печивают получение потомства с нужной продуктивностью и луч­шего качества, чем матки данного стада.

В товарных хозяйствах ежегодно проводят следующие мероприятия: классную бони­тировку всех ярок; просмотр баранов-производителей и приобрете­ние ремонтных баранов; формирование маточных отар одного класса, возраста и происхождения; создание из элитных и лучших маток I класса отборной группы для производства ремонтных ярок; широкое применение искусственного осеменения для макси­мального использования лучших баранов-производителей; поотарный учет шерстной продуктивности; контрольные взвешива­ния овец; учет результатов ягнения маток; поотарное назначение баранов в случку в соответствии с классом и продуктивностью маток.

 

Планирование племенной работы в овцеводстве.

 

Планы пле­менной работы разрабатывают для отдельной фермы, хозяйства и для породы в целом.

Основой для разработки таких планов являются многочисленные данные племенного учета, а также результаты научных исследований по селекции, генетике и тех­нологий овцеводства в конкретных условиях.

План племенной работы для хозяйства (стада) составляют, как правило, сроком на 5 лет. Он должен включать следующие 7 разделов:

1. Общие сведения о хозяйстве.

2. Характеристика современного стада.

3. Плановые задания по росту численности и повышению продуктивности овец.

4. Селекционно-племенная работа.

5. Мероприятия по кормлению и содержанию овец.

6. Ветеринарно-профилактические мероприятия.

7. Календарный план работ по племенному делу в течение года.

 

По такой же схеме составляются планы племенной работы и для товарных хозяйств, но менее подробно.

 

План племенной работы с породой состав­ляют сроком на 10 лет и более. В нем предусматривают методы улучшения породы в целом, координацию племенной работы в отдельных стадах, определяют масштабы распространения породы и использования в ней лучших животных. Исходя из этих задач рекомендуется следующая примерная схема составле­ния плана:

1. Краткая история создания и распространения породы.

2. Характеристика породы по хозяйственно полезным при­знакам.

3. Цели дальнейшей племенной работы с породой.

4. Организация, методика и техника племенной работы.

5. Мероприятия по кормлению и содержанию овец примени­тельно к особенностям породы и конкретным условиям их раз­ведения.

6. План организационных мероприятий.

 

 

63. ВОСПРОИЗВОДСТВО СТАДА

Особенности размножения овец.

Одной из особенностей размно­жения овец является существенный разрыв между половой и хозяйственной зрелостью.

 В среднем половая зрелость у них наступает в 6—7-месячном возрасте, когда молодняк еще не пригоден для воспроизводства стада. В производственных усло­виях в первую случку молодняк обычно пускают только в воз­расте 18 мес, когда ярки достигают живой массы не менее 70 % от массы взрослых животных.

В скороспелом овцеводстве при хорошем кормлении и содержании ярочек и барановпускаютвслучку в годовалом и даже 9—10-месячном возрасте при до­стижении ими живой массы 45 кг.

Самки большинства пород приходят в охотутолько во вторую половину года (осенью).

Лишь овцы романовской и некоторых других пород способны к оплодотворению в течение всего года. Во время случного периода самки приходят в охоту не менее двух раз (в большинстве случаев 3—4 раза).

Продолжительность полового цикла составляет 16—18 дней, беременности — 150 дней. При половой охоте самки проявляют беспокойство, блеют, у них снижается аппетит. Течка продолжается одни сутки и кли­нически слабо выражена, поэтому для выявления охоты исполь­зуют баранов-пробников.

Самцы способны к половой деятельности круглый год.