Д70К76- удержаны суммы по исполн.документам

Д69К70 -570,54

Средний заработок при исчислении пособий по временной нетрудоспособности

Пособие по временной нетрудоспособности выплачивается застрахованным лицам при:

- работы по трудовому договору;

- осуществления служебной или иной деятельности, в течение которого они подлежат обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством;

- когда заболевание или травма наступили в течение 30 кал.дней со дня прекращения работы или в период со дня заключения трудового договора до дня его аннулирования.

Расчет производится с ФЗ №225 от 29.12. 2006 года. Пособия по временной нетрудоспобности (больничный лист), в случае заболеваний или травмы выплачиваются: а) страховой стаж до 5 лет. (60% среднего заработка)

б) свыше 5 и до 8 лет – 80%

в) свыше 8 лет – 100%

В случае, если страховой стаж менее 6 месяцев, то больничный лист выплачивается исходя из МРОТ за полный календарный месяц с учетом районного коэффициента. (в НСО 20% -Федеральный размер)

Пособия по беременности и родам выплачиваются в размере 100%, но не выше максимального размера, в случае стажа более 6 месяцев. Женщинам, имеющий стаж менее 6 мес. – исходя из МРОТ (4611*1,2)

Размер пособия, исчисляется исходя из среднего заработка работника, рассчитанного за 2 кал.года, предшествующих году наступления временной нетрудоспособности, в том числе за время работы (службы, иной деятельности) у другого работодателя (других работодателей). Это - расчетный период.

При этом в средний заработок, включаются все виды выплат и иных вознаграждений в пользу застрахованного лица, на которые начислены страховые взносы в ФСС РФ в соответствии с Федеральным законом от 24.07.2009 N 212-ФЗ.

Женщинам, по их выбору, пособие по беременности и родам могут исчислить исходя из среднего заработка, рассчитанного за последние 12 календарных месяцев. Заработок, исходя из которого исчисляют пособие, включают все предусмотренные выплаты системой оплаты труда, на которые начислялся взносы в ФСС.

Средний дневной заработок определяется путем деления начисленного заработка на число календарных дней в расчетном периоде. Если за 2 года- то 730 дней

ЗПсред = ∑ЗП/730.

∑П=ЗПсред*%*кол-во к.д. по больничному листу

∑П=356,59*80%*5 к.д.=1426,36 р.

(до 8 лет)

Первые 3 дня, в случае заболевания работника, оплачивается за счет средств предприятия.

∑П=356,59*80%*3 к.д.=855,82 - это (первые 3 дня) затраты организации:

Д20,23,25 К70, -855,82 руб.

а остальные за счет средств фонда социального страхования ∑П=356,59*80%*2 = 570,54 руб.:

Удержания ЗП:

1. Обязательные;

1.1.Налоговые обязательство: НДФЛ.

Ставка (основная)-13% - облагаются доходы резидентов РФ (тот, кто проживает более 183 кал. дней на территории РФ)

Ставка – 30% (для не резидентов) – менее 183 кал. Дней за год

Ставка – 9% - налогообложение дивидендов

Ставка – 35% - по материальной выгоде (призам, лотереи, доходам, полученных на играх и построенных на риске)

∑налога = налогооблагаемый доход (сумма дохода –необлагаемый доход-вычеты)*ставка

Необлагаемый доход определяется главой 23 НК РФ

Не облагается: пособие по беременности и родам, государственные пособия, пособие на рождение ребенка, материальная помощь в размере 4 000 за год, подарки в размере 4 000 за год, компенсационные выплаты в пределах норм и т.д.

Вычеты:

  1. Стандартные:

1.1 3000-предоставляется ежемесячно героям-участнкиам Чернобыля, героям России и т.д.;

1.2. 500 р. – героям военных действий, героям СССР, Афганистан, участники Чернобыля

1.3.

- 1000 р. на 1-2 ого ребенка (с 2012г-1400р.)

- 3000 р. на 3-его и каждого последующего ребенка

- 3000 р. на ребенка инвалида

Если детям до 18 лет, дети студенты очной формы обучения

Вычет предоставляется до месяца, в котором доход работника превысил 280 000 руб. нарастающим итогом с начала года.

Одиноким родителям предоставляется в двойном размере

  1. Имущественные (связанный с приобретением недвижимости, и продажей движимого и недвижимого имущества). Правом разрешает воспользоваться налоговый орган, но так же может предоставляться по месту работы (при приобретении жилья- налог.орган выдает работодателю уведомление).

250 000- продажа прочего имущества

1 000 000 р.- продажа жилья

Или сумма подтвержденных фактически произведенных затрат, всвязи с реализуемым объектом.

Если объекты находились в собственности более 3-х лет, то вообще не облагается

2 000 000 –приобретение недвижимости-жилья + % по заемным средствам (ипотека)

  1. Профессиональные (ИП, нотариусы, юристы, занимающиеся частной практикой).. эти вычеты предоставляет налоговый орган.

4. Социальные (связанные с обучением себя и своих детей, лечение) – предоставляет налоговый орган.

Д70К68- удержан из з/п НДФЛ

1.2 По исполнительным документам;

Общий размер всех удержаний (ст 138 ТК РФ) при каждой выплате заработной платы не может превышать 20 %, а в случаях, предусмотренных федеральными законами (уголовно-испол. кодекс, ФЗ об исполн.пр-ве)- 50 процентов заработной платы, причитающейся работнику, 70-% - по алиментам на несовершеннолетних детей, возмещении вреда, причиненного здоровью, возмещении вреда в связи со смертью кормильца и возмещении ущерба, причиненного преступлением.

1 ребенок – 25% от суммы доходов.

На 2-х детей и более – 33%

∑исп.документа = (∑ЗП-∑НДФЛ)*%

2. По решению администрации;

Возмещение материального вреда по решению администрации, невозвращенной в срок подотчетной суммы

Д70К73-удержано из з/п возмещение материального вреда


Понравилась статья? Добавь ее в закладку (CTRL+D) и не забудь поделиться с друзьями:  



double arrow
Сейчас читают про: