Факторы роста производительности труда

На предприятии факторами повышения производительности труда выступают следующие движущие силы:

· региональные (природно-климатические, сбалансированность рабочих мест и трудовых ресурсов региона);

· экономико-географические (степень освоения месторождения, наличие местных строительных материалов, расстояние до коммуникаций и т. п.);

· структурные сдвиги (доля покупных полуфабрикатов и комплектующих, масштабы своего производства);

· научно-технический прогресс (состояние материально-технической базы предприятия);

· организация производства (совершенствование управления и организации производства, стимулирование труда);

· социальные (условия труда, степень монотонности, тяжести труда).

Наряду с факторами роста производительности труда выделяют резервы, которые еще не использованы на данном предприятии. В свою очередь, резервы могут быть классифицированы в зависимости от времени, места их выявления и использования. По времени различают текущие и перспективные резервы. По месту выявления и использования – отраслевые, внутрипроизводственные.