При сдельной оплате труда заработок рабочих определяется объемом выполненных работ и сдельной расценкой на единицу его измерения.
Работник получает зарплату в зависимости от количества выполненной работы по установленным сдельным расценкам.
При использовании сдельной оплаты труда применяются следующие параметры:
1. нормы времени - время, необходимое для выполнения единицы работы в нормальных условиях труда;
2. нормы выработки - количество (объем) работы, которое должен выполнить один рабочий в течении определенного времени при нормальных условиях труда;
3. сдельная расценка - установленная ставка заработной платы за единицу выполненной работы.
Сдельная форма оплаты труда имеет несколько разновидностей: прямая сдельная, сдельно-премиальная, сдельно-прогрессивная, аккордная.
При прямой сдельной оплате труда зарплата начисляется в зависимости от объема выполненных работ, исходя из сдельных расценок на единицу.
Задача 2.1.
Согласно нормам на СМР норма времени на выполнение работы столяра - 180 час. Работнику присвоен 4-й тарифный разряд, которому соответствует тарифная ставка 2200 руб. в месяц. Работы отнесены к 4-му разряду. Норма рабочего времени за текущий месяц - 160 часов. Определить сумму заработной платы за месяц.
Решение.
Сумма заработной платы за месяц составит: (2200: 160) • 180 = 2475 руб.
При сдельно-премиальной оплате труда работнику дополнительно начисляется премия за выполнение условий премирования. Премия может быть установлена в процентах от тарифной ставки или в абсолютном размере.
Задача 2.2.
Зарплата столяра в месяц составляет 2475 руб. По приказу по организации ему начислена премия 800 руб. Определить зарплату столяра за текущий месяц.
Решение.
Зарплата столяра за текущий месяц составит: 2475 + 800 = 3275 руб.
При сдельно-прогрессивной оплате выработка в пределах нормы оплачивается по основным расценкам, а выработка сверх нормы - по повышенным, причем дополняется премированием.
Задача 2.3.
Токарю мастерских СМО присвоен 3-й тарифный разряд. Он выполняет работы, которые также отнесены к 3-му разряду. Сдельная расценка за единицу продукции - 60 руб. Норма за месяц - 60 штук. При изготовлении сверх плана расценка увеличивается до 68 руб. за единицу. Токарь изготовил 65 единиц продукции за месяц. Определить его зарплату за месяц.
Решение.
Всего за месяц токарь получит: (60 • 60) + (5 • 68) = 3940 руб.