Численность безработных

               
По данным обследований населения по проблемам занятости1)
Численность безработных, тыс. человек 3877,1 6711,9 6999,1 6303,4 6153,5 5683,3 5775,2
Из их числа:              
студенты, учащиеся, пенсионеры              
тыс. человек 714,6 508,3 711,2 724,2 635,0 645,6 777,3
процентов 18,4 7,6 10,2 11,5 10,3 11,4 13,5
женщины              
тыс. человек 1851,0 3096,0 3218,6 2892,6 2831,3 2675,9 2873,2
процентов 47,7 46,1 46,0 45,9 46,0 47,1 49,8
лица, проживающие в сельской местности              
тыс. человек 651,4 1391,8 1856,4 1843,4 1938,6 1870,9 1876,6
процентов 16,8 20,7 26,5 29,2 31,5 32,9 32,5
  По данным Федеральной службы по труду и занятости(на конец года)
Численность безработных, зарегистрированных в органах государственной службы занятости, тыс. человек 577,7 2327,0 1037,0 1122,7 1499,72) 1638,92) 1920,3
Из их числа:              
женщины              
тыс. человек 417,0 1454,7 714,8 763,2 1012,6 1106,2 1272,6
процентов 72,2 62,5 68,9 68,0 67,5 67,5 66,3
лица, проживающие в сельской местности              
тыс. человек 101,7 671,7 325,3 388,1 603,0 732,8 890,8
процентов 17,6 28,9 31,4 34,6 40,2 44,7 46,4
Отношение численности безработных, зарегистрированных в органах государственной службы занятости, к общей численности безработных, процентов 14,9 34,7 14,8 17,8 24,4 28,7 33,3

1) Данные за 1992, 1995 гг. приведены по состоянию на конец октября; 2000 - 2004 гг. - на конец ноября.
2) Включая Чеченскую Республику.

Таблица 3.2

РАСПРЕДЕЛЕНИЕ ЧИСЛЕННОСТИ БЕЗРАБОТНЫХ
ПО ВОЗРАСТНЫМ ГРУППАМ И УРОВНЮ ОБРАЗОВАНИЯ в 2004 г.1)
(на конец ноября; в процентах к итогу)

  Всего Мужчины Женщины
Безработные -всего      
в том числе в возрасте, лет:      
до 20 10,4 10,3 10,6
20 - 24 17,7 18,3 17,0
25 - 29 12,3 12,7 11,9
30 - 34 10,6 9,6 11,6
35 - 39 10,9 10,7 11,2
40 - 44 12,1 12,6 11,5
45 - 49 11,6 10,7 12,6
50 - 54 8,7 8,7 8,6
55 - 59 3,2 3,5 2,9
60 - 72 2,5 2,8 2,1
Средний возраст безработных, лет 34,9 34,9 34,9
Безработные - всего      
в том числе имеют образование:      
высшее профессиональное 10,9 10,0 11,9
неполное высшее профессиональное 2,7 2,5 2,9
среднее профессиональное 20,5 15,3 25,8
начальное профессиональное 18,3 22,3 14,3
среднее (полное) общее 33,1 32,4 33,8
основное общее 13,5 16,2 10,7
начальное общее, не имеют начального общего образования 1,1 1,4 0,7

1) По данным выборочного обследования населения по проблемам занятости.

Другой особенностью российской официальной безработицы является и то, что для большой части поставленных на учет в органах службы занятости истинной целью обращения служит не поиск работы и трудоустройство, а желание получить различные выгоды от статуса безработного (от пособия по безработице до различных льгот, предоставляемых безработным: например, компенсации по оплате жилья).

Для Российской экономики, по-прежнему характерен рост общей безработицы (см. таблицу 3.3). Общая численность безработных в России в январе 2000 года увеличилась до 9,124 млн. человек, что соответствовало 12,3% всего экономически активного населения страны[5]. В то же время, в 1999 году численность официально зарегистрированных в органах службы занятости безработных в РФ уменьшилась на 34,5% и составила к концу года 1,26 млн. человек, или 1,7% экономически активного населения (на 31.12.98г. -2,7%). В целом по России сокращение регистрируемой безработицы оказалось самым большим за последние три года.(См.: Итоги деятельности служб занятости РФ за январь-декабрь 1999г. Статистический обзор.Вып.2, 1999.-4с.).

Таблица 3.3

Уровень безработицы в Российской Федерации в 1992-1999гг.

Показатель 1992г. 1993г. 1994г. 1995г. 1996г. 1998г. 1999г.
Количество безработных, млн. чел.              
По методологии МОТ 3,6 4,2 5,5 6,4 6,8 6,5 8,6
В том числе лица со статусом безработного 0,6 0,8 1,6 2,3 2,5 2,0 1,9
Уровень безработицы (% от экономически активного населения), в том числе              
Общей 4,7 5,6 7,4 8,8 9,4 9,0 11,8
Официальной 0,8 1,1 2,2 3,2 3,4 2,8 1,7

Перепроизводство инженерно-технических кадров привело к высокому уровню их безработицы, и заметного улучшения в ближайшие годы не предвидится. Однако, независимо от времени года одним из важнейших факторов выбора работы является ее соответствие специальности, профессиональным интересам. После уровня заработной платы этот фактор занимает второе место. Около половины опрошенных отмечают важность данного аспекта выбора работы (в декабре 1998 г. – 51,4%, в марте 1999 г. – 47,2%, в июне – 48,7%, в сентябре – 50,5%).


Понравилась статья? Добавь ее в закладку (CTRL+D) и не забудь поделиться с друзьями:  



double arrow
Сейчас читают про: