Построение системы показателей должно отвечать следующим требованиям:
1. обеспечение комплексного подхода в отображении всех видов предпринимательской деятельности (текущая, инвестиционная, финансовая), т.е. показатели системы должны отражать как эффективность бизнеса в целом, так и отдельных видов предпринимательской деятельности, а также отдельных видов ресурсов;
2. учет особенностей функционирования различных коммерческих организаций с точки зрения организационно-правовой формы;
3. учет различных типов производства (капиталоемкое, трудоемкое, фондоемкое, метариалоемкое, наукоемкое);
4. учет направлений вложений ресурсов предприятия при выборе стратегии его развития;
5. учет всех аспектов предпринимательской деятельности (внешнеэкономическая, производство, оказание услуг, торговля, благотворительная, социальная).
В экономической литературе отсутствует единый методологический подход к построению системы показателей эффективности. Рассмотрим один из вариантов систематизации показателей эффективности.
I. Показатели ресурсного типа
Рентабельность капитала | Рентабельность активов | Показатели эффективности использования ресурсов | |
1. Рентабельность совокупного капитала | 1. Рентабельность совокупных активов | 1. показатели эффективности использования трудовых ресурсов | |
2. Рентабельность собственного капитала | 2. Рентабельность производственных фондов | 2. показатели эффективности использования основных фондов | |
3. Рентабельность уставного капитала | 3. Рентабельность оборотных активов | 3. показатели эффективности использования материальных ресурсов | |
4. Рентабельность заемного капитала | 4. показатели эффективности использования финансовых ресурсов (оборотных активов) |