2020-05-25
446
Трудовая правосубъектность включает два элемента: правоспособность и дееспособность.
Трудовая правоспособность - это способность иметь субъективные трудовые права и нести трудовые обязанности.
Трудовая дееспособность - способность своими собственными действиями приобретать и осуществлять трудовые права, приобретать и исполнять трудовые обязанности.
Трудовая правосубъектность работника.
По общему правилу, трудовая правосубъектность работника возникает с 16 лет. Именно с этого возраста закон допускает возможность заключения трудового договора с лицом, желающим устроиться на работу (ч. 1 ст. 63 ТК РФ). Следовательно, с достижением 16 лет каждый гражданин приобретает возможность вступать в трудовые правоотношения. Вместе с тем существуют и исключения из этого общего правила, когда закон допускает прием гражданина на работу (т. е. его вступление в трудовое правоотношение) до достижения им 16 лет. Таких исключений три:
1) в случаях получения основного общего образования либо оставления в соответствии с федеральным законом общеобразовательного учреждения трудовой договор могут заключать лица, достигшие возраста 15 лет;
|
|
|
2) трудовой договор может быть заключен с учащимся, достигшим возраста 14 лет, для выполнения им в свободное от учебы время легкого труда, не причиняющего вреда его здоровью и не нарушающего процесса обучения, только с согласия одного из родителей (попечителя) и органа опеки и попечительства, которым является орган местного самоуправления;
3) в организациях кинематографии, театрах, театральных концертных организациях, цирках допускается с согласия одного из родителей (опекуна) и органа опеки и попечительства заключение трудового договора с лицами, не достигшими возраста 14 лет для участия в создании и (или) исполнении произведений без ущерба их здоровью и нравственному развитию.
V. Подведение итогов.
Подведение итогов занятия, оценивание.
Надеюсь, что наше занятие позволило вам разобраться в том, что такое трудовое право, в особенностях трудовых отношений, а также принципах на которых эти отношения основаны.
Домашнее задание.
Ответьте на вопросы для закрепления материала:
• Что такое трудовое право?
• Что такое трудовое правоотношение?
• Что такое трудовое законодательство?
• Перечислите принципы трудового права?
Преподаватель: Соломатин Е.С.
14.04.2020
