2020-05-21
96
Вожатый должен иметь список телефонов руководителей лагеря, экстренных служб. Вожатый-студент, находящийся на практике, – еще и телефоны руководителя практики, деканата (декана, зам. декана), дирекции ИДТПП (сотрудников ИДТПП).
4.1. При ликвидации аварийной ситуации необходимо действовать в соответствии с утвержденным планом ликвидации аварий.
4.2. При обнаружении неисправностей оборудования, приспособлений, приборов освещения, а также при возникновении иных условий, угрожающих жизни и здоровью детей и сотрудников лагеря, вожатому ДОЛ следует прекратить работу и сообщить о них работнику, ответственному за устранение выявленных нарушений, либо вышестоящему руководителю (работодателю).
4.3. При появлении очага возгорания необходимо:
— отключить электрооборудование;
— прекратить работу;
— организовать эвакуацию детей;
— немедленно приступить к тушению пожара (при загорании электрооборудования необходимо применять только углекислотные или порошковые огнетушители).
|
|
|
При невозможности выполнить тушение собственными силами вожатому ДОЛ следует вызвать пожарную охрану по телефону 101 или 112 и сообщить об этом непосредственному руководителю (работодателю).
4.4. В случае получения травмы или ухудшения самочувствия вожатый ДОЛ должен прекратить работу, передать обязанности другому лицу (заместителю), поставить в известность руководство и обратиться за медпомощью.
4.5. В случае получения травмы или ухудшения самочувствия ребенка, оказать ему первую помощь и доставить его в медпункт, а в случае необходимости вызвать скорую медицинскую помощь по телефону 103 или 112.
4.6. Если произошел несчастный случай, очевидцем которого стал вожатый ДОЛ, ему следует:
— прекратить работу;
— немедленно вывести или вынести пострадавшего из опасной зоны;
— оказать пострадавшему первую помощь,
— при необходимости вызвать врача или скорую помощь;
— при необходимости помочь организовать доставку пострадавшего в ближайшее медицинское учреждение;
— принять неотложные меры по предотвращению развития аварийной или иной чрезвычайной ситуации и воздействия травмирующих факторов на других лиц;
— сохранить до начала расследования несчастного случая обстановку, какой она была на момент происшествия, если это не угрожает жизни и здоровью других лиц и не ведет к катастрофе, аварии или возникновению иных чрезвычайных обстоятельств, а в случае невозможности ее сохранения — зафиксировать сложившуюся обстановку (составить схемы, провести фотографирование или видеосъемку, другие мероприятия);
— немедленно сообщить непосредственному руководителю (работодателю) о случившемся.
|
|
|
4.7. Вожатый ДОЛ извещает своего непосредственного руководителя о любой ситуации, угрожающей жизни и здоровью детей и сотрудников лагеря, о каждом несчастном случае, происшедшем в ДОЛ, об ухудшении состояния своего здоровья, в том числе о проявлении признаков острого заболевания.
Вожатый, находящийся на педагогической практике, также должен известить руководителя практики (или деканат, или дирекцию ИДТПП) о каждом несчастном случае, происшедшем в ДОЛ, об ухудшении состояния своего здоровья, в том числе о проявлении признаков острого заболевания.
Требования охраны труда по окончании работ
5.1. Проветрить помещение.
5.2. Привести в порядок рабочее место.
5.3. При работе с электрооборудованием отключить его от сети.
5.4. При использовании средств индивидуальной защиты снять их.
5.5. Организовать подготовку детей ко сну и отбой.
5.6. Проверить противопожарное состояние помещений. Закрыть все форточки, фрамуги и выключить свет.
5.7. Вымыть с мылом руки, лицо, при необходимости принять душ.
5.8. Обо всех замеченных в процессе работы неполадках и неисправностях используемого оборудования, а также о других нарушениях требований охраны труда следует сообщить своему непосредственному руководителю.
Таковы основные требования охраны труда для вожатого детского оздоровительного лагеря.
Соблюдение этих требований – залог безопасности и здоровья детей, залог успешной работы вожатого.
Оберегайте себя и других от несчастных случаев.
