Функции и задачи управления охраной труда

Субъекты и объекты СУОТ

ЛЕКЦИЯ 1. СИСТЕМА УПРАВЛЕНИЯ ОХРАНОЙ ТРУДА В ОТРАСЛИ

1.1. Понятие “ Система управления охраной труда ”(СУОТ), ее цели.

СУОТ – это совокупность органов управления предприятием, которые на основании комплекса нормативных документов проводят целенаправленную, планомерную деятельность по осуществлению задач и функций управления с целью обеспечения здоровых, безопасных и высокопродуктивных условий труда. Создание СУОТ осуществляется путем последовательного определения целей и объектов управления, задач и мероприятий по охране труда, функций и методов управления, созданием организационной структуры управления, составлением нормативно-методической документации. Главная цель управления охраной труда – это создание здоровых, безопасных и высокопродуктивных условий труда, улучшение производственного быта, предупреждение травматизма и профзаболеваний.

В упрощенном виде СУОТ представляет собой совокупность органа (субъекта) и объекта управления, которые связаны между собой каналами передачи информации. Субъектом управления в СУОТ на предприятии в целом является работодатель, а в цехах, в производственных подразделениях и в службах – руководители соответствующих структурных подразделений и служб. Организационно-методическую работу по управлению охраной труда, подготовку управленческих решений и контроль за их своевременной реализацией осуществляет служба охраны труда предприятия, которая подчинена непосредственно работодателю предприятия. Субъект управления анализирует информацию о состоянии охраны труда структурных подразделений предприятия и принимает решения направленные на приведение фактических показателей охраны труда в соответствие с нормативными.

Объектом управления СУОТ является деятельность структурных подразделений и служб предприятия по обеспечению безопасных и безвредных условий труда на рабочих местах, производственных участках, цехах и предприятия в целом.

Охрана труда базируется на законодательных, директивных и нормативно-технических документах. При управлении охраной труда должны приниматься решения и осуществляться мероприятия, которые не противоречат действующему законодательству, государственным нормативным актам об охране труда, стандартам безопасности труда, правилам и нормам охраны труда.

К основным функциям управления охраной труда относятся:

-прогнозирование и планирование работ, их финансирование;

-организация и координация работ;

-учет показателей состояния условий и безопасности труда;

-анализ и оценка состояния условий и безопасности труда;

-контроль за функционированием СУОТ;

-стимулирование работы по усовершенствованию охраны труда.

Основные задачи управления охраной труда:

-обучение работников безопасным методам труда и пропаганда вопросов охраны труда;

-обеспечение безопасности технологических процессов, производственного оборудования, зданий и сооружений;

-нормализация санитарно-гигиенических условий труда;

-обеспечение работников средствами индивидуальной защиты (СИЗ);

-обеспечение оптимальных режимов труда и отдыха;

-организация лечебно-профилактического обслуживания;

-профессиональный подбор работников по отдельным профессиям;

-усовершенствование нормативной базы по вопросам охраны труда.