Какие 5 требований охраны труда закреплены для работников?

Вопросы по охране труда

1. Какие инструктажи должны проходить работники, как часто?

Инструктаж на рабочем месте.

Вводный –при приеме на работу.

Первичный –при появлении на рабочем местке.

Повторный – каждые 3 мес. 1 раз в 3 месяца – по внутр приказу октоблу

Внеплановый – после несчастного случая

Целевой – при необходимости

2. Для кого проводятся инструктажи по охране труда?

Для всех, ктоме тех, у кого есть удостоверение по охране труда

(Всем, кроме тех, кто имеет удостоверение по ОТ)

3. На кого возлагается ответственность в компании за охрану труда?

На директора, ОЗЕМА, РУКОВОДИТЕЛЯ, либо лицо, назначенное приказом.

4. Какие последствия влечет не прохождение сотрудником инструктажей по охране труда?

Отстранение от работы, штраф за допуск непроинструктированных к работе повышенной травматизации (повыш травматизация – поставка, мастерская и тд).

5. В каких случаях проводится внеплановый инструктаж?

При возникновении несчастных случаев

Замена оборудования

Изменение технологическогопроцесса

6. Имеет ли право сотрудник отказаться от выполнения должностных обязанностей?

Да, если это принесет вред его жизни и здоровью, нет СИЗ, не проинструктирован, есть явная опасность

7. Что такое средства индивидуальной защиты (СИЗ)? За чей счет они приобретаются?

Средства индивидуальной защиты (СИЗ) – средства, используемые работником для предотвращения или уменьшения воздействия вредных и опасных производственных факторов, а также для защиты от загрязнения.

Спецодежда, спецобувь и предохранительные приспособления выдаются бесплатно рабочим и служащим только тех профессий, для которых выдача предусмотрена Типовыми отраслевыми нормами бесплатной выдачи рабочим и служащим специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты.

Какие 5 требований охраны труда закреплены для работников?

Работник обязан:

1) Соблюдать требования охраны труда;

2) Правильно применять средства индивидуальной и коллективной защиты;

3) Проходить обучение безопасным методам и приемам выполнения работ, инструктаж по охране труда, стажировку на рабочем месте и проверку знаний требований охраны труда;

4) Немедленно извещать своего непосредственного или вышестоящего руководителя о любой ситуации, угрожающей жизни и здоровью людей, о каждом несчастном случае, происшедшем на производстве, или об ухудшении состояния своего здоровья, в том числе о проявлении признаков острого профессионального заболевания (отравления);

5) Проходить обязательные предварительные (при поступлении на работу) и периодические (в течение трудовой деятельности) медицинские осмотры (обследования).

9. Зачем нужен медосмотр и как часто он проводится?

Проходят обязательные предварительные (при поступлении на работу) и периодические (1 раз в год) медицинские осмотры для определения пригодности их к поручаемой работе и предупреждения профессиональных заболеваний.

10. Зачем нужна медкнижка?

Медицинская книжка выдается работникам организаций, деятельность которых, в частности, связана с производством, хранением, транспортировкой и реализацией пищевых продуктов.
Прохождение медосмотров и наличие медкнижки является обязательным для всех работников.
Не установлены никакие исключения для офисных работников.

Отсутствие медицинских книжек может быть обоснованно только когда работники изолированы и не имеют непосредственный контакт с пищевыми продуктами, клиентами, а также с работниками, непосредственно контактирующими с пищевыми продуктами и клиентами.

11. Какую ответственность несет работник за нарушение правил по охране труда?

Работник несет перед работодателем дисциплинарную ответственность (не стоит забывать, что за нарушение правил по охране труда работник может нести уголовную ответственность!)

В случае совершения дисциплинарного проступка, заключающегося в неисполнении или ненадлежащим исполнении по вине работника возложенных на него трудовых обязанностей - работодатель имеет право привлечь работника к дисциплинарной ответственности.
Трудовым кодексом установлены следующие дисциплинарные взыскания (статья 192 Трудового кодекса РФ)
1) замечание,
2) выговор
3) увольнение по соответствующим основаниям

+административная ответственность

12. К каким видам работ беременные женщины не могут привлекаться?

Для беременных женщин запрещено:

1) Направление их в служебные командировки;

2) Привлечение их к сверхурочной работе;

3) Привлечение к работе в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни.

13. Какое время считается рабочим, какой документ содержит эту информацию?

Рабочее время указывается в трудовом договоре И РАСПИСАНИИ

14. Почему важно чтобы расписание 100% соответствовало действительности?

В случае эвакуации, при сверке расписания и фактического присутствия сотрудников.

15. Что такое аттестация рабочих мест и зачем она нужна?

Это специальная оценка условий труда.

Проведение аттестации рабочих мест по условиям труда, с последующей сертификацией организации работ по охране труда. Проверка рабочих мест на соответствие нормам.Контроль за соблюдением норм охраны труда

16. Кто имеет право работать в мастерской?

3 группа по электро безопасности оперативно-ремонтная.

17. Сколько эвакуационных выходов расположены в твоем магазине?

4 эвакуационные двери и одна дверь, ведущая в стафф зону к эвакуационной двери.

18. Где находится точка сбора при эвакуации магазина?

Недалеко от служебного входа Декатлон (там есть указатель точка сбора при эвакуации)

19. Какие бывают элементы предупреждения об опасности? Какие из них есть в твоем магазине?

В качестве сигнальных элементов для предупреждения об опасности должны применяться:

1) Звуковые;

2) Световые;

3) Цветовые сигнализаторы.

Объявления по громкой связи. Код 1000 и сверка часов.

20. Назовите три фактора повышающих вероятность электротравм в магазине.

Вероятность электротравм на производстве обусловлена следующими факторами:

1) Протяженностью и разветвленностью электрических сетей;

2) Необходимостью постоянного контакта с нетоковедущими частями электроустановок;

3) Большим количеством орудий и предметов труда, проводящих электроток;

4) Подвижными механизмами, связанными с электричеством;

5) Протяженными металлическими конструкциями, на которых возможно появление электрического тока;

6) Значительным количеством ручного электроинструмента и переносных пультов управления;

7) Большим объемом электросварочных работ;

8) Наличием рабочих без специальной подготовки на объектах, связанных с эксплуатацией электроустановок;

9) Выполнением работ с использованием электроустановок в замкнутых токопроводящих резервуарах;

10) Повышенной температурой и влажностью, отрицательно влияющими на изоляцию.

21. Какие помещения считаются без повышенной опасности поражения людей электрическим током?

С повышенной опасностью

· Сырые, в которых относительная влажность воздуха длительно превышает 75%;

· Жаркие, в которых температура воздуха превышает постоянно или периодически (более 1 суток) + 35 °C;

· Пыльные с токопроводящей пылью, в которых по условиям производства выделяется технологическая пыль в таком количестве, что она оседает на проводах, проникает внутрь машины, аппаратов и т.п.;

· С токопроводящими полами;

· В которых возможно одновременное прикосновение человека к имеющим соединение с землей металлоконструкциям зданий, технологическим аппаратам, механизмам, с одной стороны, и к металлическим корпусам электрооборудования – с другой.

22. Алгоритм действия при поражении электрическим током.

Первая помощь при поражении электрическим током.

Схема:

1) Принять меры личной безопасности (применяя средства защиты от поражения электротоком);

2) Освободить пострадавшего от действия электротока;

3) Оказать пострадавшему первую медицинскую помощь;

4) Вызвать “Скорую помощь”.