Понятие лидерства. Типы политических лидеров и стиль лидерства

Лидерство носит всеобщий характер. ( leader - ведущий, руководитель) в политике применительно к главе государства, руководителю политической партии, общественной организации, лицу, пользующемуся большим влиянием.

Лидер — человек, в большей степени отвечающий требованиям исторического момента и потребностям определенных социальных сил, это тот, кто производит новые технологии

В роли лидера, как правило, выступает отдельный политик. Однако им может быть и совокупный субъект (государство, политическая партия, а то и общественная организация).

Три вида политического лидерства: традиционное, рационально-легальное и харизматическое.

Традиционное лидерство основывается на силе традиций. Человек обладает правом лидерства благодаря происхождению.

Рационально-легальное, или бюрократическое, лидерство характерно для так называемого индустриального, т. е. капиталистического общества. Здесь лидерами становятся не в силу каких-то особых личных данных, а с помощью законных бюрократических процедур.

Харизматическое лидерство основано на вере в исключительные качества, какие-то сверхчеловеческие способности субъекта. Слово «charisma»( греч. боговдохновенность, божий дар). (Будда, Иисус Христос, Мухаммед).

Классификация политического лидерства в зависимости от его уровня:

1. Лидер малой группы, объединенной политическими интересами. Лидер- наиболее авторитетный член группы благодаря своим личным качествам

2. Лидер политической партии, организации или общественного движения, выражающий интересы определенного социального слоя и стремящийся к овладению государственной властью.

3. Лидер национального, или общегосударственного, уровня (глава государства, правительства. Личные качества здесь не играют решающей роли.

Наряду с указанными критериями существуют типологии политического лидерства и по иным признакам: характеру институциональности (формальное и неформальное); количественному составу (индивидуальное и групповое); типу политического сознания (консервативное, революционное, реформистское); стилю взаимодействия с социальной средой (демократическое, авторитарное). Демократическое лидерство отличается стимулированием политической активности людей путем пробуждения в них собственного достоинства. Предложения и распоряжения лидера обычно предварительно обсуждаются, учитывается мнение подчиненных.

Авторитарный стиль лидерства характеризуется монополизацией власти руководителем. Что касается общественного мнения, то оно обычно игнорируется. Власть лидера основана на угрозе наказания.

Невмешивающийся стиль лидерства характеризуется тем, что руководитель стремится уйти от решения стоящих проблем и всякой ответственности, переложить свои обязанности на ближайших помощников, закрывает глаза на творимое ими беззаконие.