Тема 16. Обязательства, возникающие вследствие причинения вреда

Понятие обязательства из причинения вреда. Понятие источника повышенной опасности и ответственность за вред, причиненный источником повышенной опасности. Ответственность за вред, причиненный здоровью или жизни граждан. Ответственность за вред, причиненный несовершеннолетним. Ответственность за вред, причиненный недееспособным или ограниченно дееспособным гражданином.

Раздел 6. Трудовое право

Тема 17. Введение в трудовое право.

Понятие и источники трудового права. Конституция РФ о праве граждан на труд, его гарантиях. Трудовое правоотношение. Роль и права профсоюзов в регулировании трудовых отношений. Полномочия трудовых коллективов и права профсоюзов в области производства, труда, быта и культуры работников. Коллективные переговоры. Коллективный договор.

Тема 18. Трудовой договор.

Понятие трудового договора (контракта). Субъекты и содержание трудового договора. Порядок заключения трудовых договоров. Форма и сроки трудовых договоров. Гарантии против необоснованного отказа в приеме на работу. Испытательный срок для принимаемых на работу. Перевод на другую работу. Основания прекращения трудового договора по инициативе работника, работодателя, по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон. Случаи выплаты выходного пособия при увольнении с работы.

Тема 19. Рабочее время и время отдыха.

Понятие рабочего времени. Нормальная продолжительность рабочего времени. Сокращенное и неполное рабочее время. Ненормированный рабочий день. Работа сверх нормальной продолжительности рабочего времени.

Время отдыха. Продолжительность обязательных перерывов в работе. Дни еженедельного отдыха. Праздничные дни. Ежегодные отпуска: очередные и дополнительные. Отпуск без сохранения заработной платы.

Тема 20. Дисциплина труда.

Понятие дисциплины труда и методы ее обеспечения. Внутренний трудовой распорядок. Поощрения за успехи в работе. Дисциплинарная ответственность и ее виды. Основания, условия и порядок привлечения к дисциплинарной ответственности. Понятие и виды материальной ответственности работников. Основания, порядок и условия привлечения к материальной ответственности.


Понравилась статья? Добавь ее в закладку (CTRL+D) и не забудь поделиться с друзьями:  



double arrow
Сейчас читают про: