При каком способе защиты от ролевого конфликта индивид перекладывает ответственность на других людей - в случае ____ ролей

1. разделения
2. рационализации
3. регулирования
4. ранжирования

Лидера, который обладает наибольшими знаниями и компетентностью для решения групповых задач относят к ….

1. Инструментальному типу лидера
2. Номинальному типу лидера
3. Локальному типу лидера
4. Экспрессивному типу лидера

К агентам вторичной социализации относятся …

1. Родственники

2. Родители

3. Друзья

4.

Ролевую концепцию личности развивал ….

1. З. Фрейд
2. М. Вебер
3. К. Маркс
4. Дж. Мид

По этапам социализации выделяют ….

1. Образовательную и профессиональную социализацию
2. Первичную и вторичную социализацию
3. Ресоциализацию и десоциализацию
4. Индивидуальную и групповую социализацию

КУЛЬТУРА КАК ФАКТОР СОЦИАЛЬНЫХ ИЗМЕНЕНИЙ

Процесс взаимного влияния культур, когда в ходе прямого контакта усваиваются технологии, образцы поведения, ценности чужой культуры, называется

1. Аккультурация
2. Культурная дифференциация
3. Ассимиляция
4. Культурный конфликт

Процесс взаимопроникновения элементов культуры, языка, норм, эстетических символов из одной культуры в другую называется …

1. Культурная диффузия
2. Культурный конфликт
3. Культурная аккомодация
4. Культурный протест

Культурный релятивизм рассматривает …

1. Поведение людей с точки зрения их культуры
2. Собственную группу как центр мироздания, а все другие оценивает как имеющие к ней определенное отношение
3. Поведение людей с точки зрения законодательства
4. Поведение людей с точки зоения внутреннего убеждения

? (проверить) Проанализированный П.А. Сорокиным идеальный тип культуры, ценности которой ориентируют человека на нематериальные ценности и трансцендентную истину, называется...

1. идеалистическая
2. конвенциональная
3. чувственная
4. идеациональная

Проанализированный П.А. Сорокиным идеальный тип культуры, ценности которой ориентируют человека на нематериальные ценности и трансцендентную истину, называется...

1. идеалистическая
2. умозрительная
3. материальнна
4. корпоративная

Проанализированный П.А. Сорокиным идеальный тип культуры, ценности которой ориентируют человека на улучшение материальных условий жизни, преобразование природы и на гедонистические образцы поведения, называется…

1. религиозная
2. конвенциональная
3. чувственная
4. патриархальная

Проанализированный П.А. Сорокиным идеальный тип культуры, ценности которой одновременно ориентируют человека как на духовные, так и на материальные ценности, называется..

1. Идеалистическая
2. Чувственная
3. Материальная
4. патриархальная