Конвенциальный тип

Отдает предпочтение структурированной деятельности, работе по инст­рукции, определенным алгоритмам. Имеются-способности к переработке конкретной, рутинной (цифровой) информации. Подход к проблемам носит стереотипный характер. Черты характера: консерватизм, подчиненность, зависимость. В поведении и общении придерживается стереотипов, хорошо

следует обычаям. Слабый организатор и руководитель. Чаще преобладают невербальные (особенно счетные) способности. Наиболее предпочтительны такие специальности, как бухгалтер, финансист, товаровед, экономист, де­лопроизводитель, машинистка, канцелярский служащий.

Предприимчивы и тип

Выбирает цели и задачи, позволяющие проявить энергию, импульсив­ность, энтузиазм. Чертами характера являются: стремление к лидерству, потребность в признании, предприимчивость, некоторая агрессивность. Предпочитает задачи, связанные с руководством, личным статусом. В струк­туре интеллекта преобладают вербальные способности. Не нравятся заня­тия, требующие усидчивости, большого труда, моторных навыков, концент­рации внимания. Эти особенности наиболее плодотворно реализуются в та­ких профессиях, как дипломат, репортер, менеджер, директор, брокер, коо­ператор.

Артистический тип

В отношениях с окружающими опирается на свое воображение и интуи­цию. Присущ эмоционально сложный взгляд на жизнь. Черты характера: не­зависимость в принятии решений, оригинальность мышления. Обычно не живет по правилам и традициям. Предпочитает занятия творческого харак­тера: музицирование, рисование, деятельность в области гуманитарных наук. Хорошо развито восприятие и моторика. Высокий уровень экстравер-тированности. В структуре интеллекта преобладают вербальные способнос­ти. Наиболее предпочтительные сферы деятельности: история, филология, искусство.

40. Дифференциальная психология и психофизиология и профессиональная деятельность. (Климов, Ильин).

См. Ильин Е.П. Дифференциальная психофизиология. Гл. 9.