Ответственность и разрешение споров

6.1. Стороны несут ответственность за неисполнение обязательств по настоящему Договору, в порядке, предусмотренном действующим законодательством Российской Федерации.

6.2. ЦМО не несет ответственности за действия работодателя и/или Спонсора, связанные с изменением ими условий программы и/или аннулированием приглашения на работу Участника, а равно иные действия указанных лиц, в том числе отказ работодателя и/или Спонсора в предоставлении Участнику работы по любой причине, либо увольнение, на любой стадии действия настоящего Договора.

6.3. ЦМО не несет ответственности за отказ посольства (консульства) США в выдаче Участнику визы, за задержку при назначении даты собеседования в посольстве (консульстве) после предоставления визовых документов в курьерскую службу "Pony Express", а также за последствия, которые может повлечь такая задержка (например, необходимость изменения даты вылета, сроков начала работы и т.п.).

6.4. ЦМО не несет ответственности за действия офисов Управления социального страхования США (Social Security Administration) и за сроки оформления карт социального страхования, необходимых для легального трудоустройства на территории США (Social Security Card), а также за действия иных органов государственной власти США.

6.5. ЦМО не несет ответственности за действия страховщика по договору страхования здоровья Участника (пункт 2.1.6.).

6.6. Стороны примут все меры к разрешению споров и разногласий, которые могут возникнуть по настоящему Договору или в связи с ним, путем переговоров.

6.7. Предъявление претензии, в случае возникновения разногласий, обязательно, при этом срок ответа на претензию не может превышать 10 (Десяти) календарных дней.

6.8. Если Стороны не могут прийти к соглашению, все споры и разногласия подлежат разрешению в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.