Положение о конкурсе на лучшее ведение бизнеса
«Лучший в социальном предпринимательстве - 2017»
1. Общие положения
1.1. Положение о конкурсе на лучшее ведение бизнеса малыми и средними предприятиями Ленинградской области «Лучший в социальном предпринимательстве - 2017» (далее – положение, конкурс) определяет цели проведения конкурса, условия участия в конкурсе, состав и сроки приема конкурсных заявок, порядок конкурсного отбора и определения победителей.
Настоящее положение разработано в целях реализации мероприятия, предусмотренного подпунктом 5.2.21 подпрограммы «Развитие малого, среднего предпринимательства и потребительского рынка Ленинградской области» государственной программы «Стимулирование экономической активности Ленинградской области», утвержденной постановлением Правительства Ленинградской области от 14.11.2013 года № 394, (далее – подпрограмма, мероприятие), а также в соответствии с постановлением Правительства Ленинградской области от 12.12.2016 № 477 «Об утверждении Порядка предоставления субъектам малого и среднего предпринимательства Ленинградской области - победителям конкурсов на лучшее ведение бизнеса грантов в форме субсидий из областного бюджета Ленинградской области в рамках подпрограммы «Развитие малого, среднего предпринимательства и потребительского рынка Ленинградской области» государственной программы Ленинградской области «Стимулирование экономической активности Ленинградской области» (далее – порядок предоставления грантов, гранты).
|
|
1.2. В соответствии с настоящим положением комитет организует конкурс «Лучший в социальном предпринимательстве - 2017» и определяет его победителей.
Конкурсантам, набравшим наибольшее количество баллов, комитет перечисляет гранты в форме субсидий в размере согласно Порядку предоставления грантов.
1.3. Целями проведения конкурса является выявление малых и средних предприятий Ленинградской области, осуществляющих деятельность в направлении социального предпринимательства, добившихся наибольших успехов в направлении социального предпринимательства, поощрение их эффективной работы, а также распространение положительного опыта работы лучших малых и средних предприятий Ленинградской области, чья деятельность направлена на решение социальных проблем, пропаганда идеи социальной ответственности бизнеса, формирование положительного образа предпринимателя и общественного мнения о малом и среднем бизнесе в целом.
2. Условия участия в конкурсе
2.1. Срок проведения Конкурса устанавливается правовым актом комитета и оканчивается не позднее 20 декабря 2017 года.
|
|
2.2. Объявление о начале приема заявок на участие в конкурсе, положение о конкурсе размещаются на официальном сайте комитета в сети Интернет (www.small.lenobl.ru), а также сайте Государственного казенного учреждения Ленинградской области «Ленинградский областной центр поддержки предпринимательства» в сети Интернет (www.813.ru).
2.2. К участию в конкурсе допускаются субъекты малого и среднего предпринимательства (далее – субъекты МСП) Ленинградской области, осуществляющие социально направленную деятельность, при которой соблюдается одно из следующих условий:
- субъекты МСП обеспечивают занятость инвалидов или представителей других социально незащищенных слоев граждан (при этом среднесписочная численность работников, относящихся к указанным категориям, составляет не менее 50 процентов, а доля в фонде оплаты труда – не менее 25 процентов);
- субъекты МСП осуществляют предпринимательскую деятельность, направленную на улучшение условий жизнедеятельности граждан и (или) расширение их возможностей самостоятельно обеспечивать свои основные жизненные потребности, в соответствии с перечнем видов указанной деятельности, утвержденным Правительством РФ (при условии, что доля доходов от этой деятельности составляет не менее 70 процентов в общем объеме доходов субъекта МСП).
а также соответствующие следующим условиям:
осуществляют предпринимательскую деятельность в социальной сфере на территории Ленинградской области в течение не менее трех лет (на день подачи заявки на участие в конкурсе);
демонстрируют ежегодную положительную динамику развития бизнеса и значений финансовых показателей предпринимательской деятельности за три предшествующих года;
имеют положительную деловую репутацию;
не осуществляют деятельность, указанную в частях 3, 4 статьи 14 федерального закона от 24.07.2007 года № 209-ФЗ;
не состоят под процедурой ликвидации или банкротства (на день подачи заявки на участие в конкурсе);
не имеют просроченной задолженности по платежам в бюджеты всех уровней бюджетной системы Российской Федерации и государственные внебюджетные фонды (на день подачи заявки на участие в конкурсе);
не имеют просроченной задолженности перед работниками по заработной плате (на день подачи заявки на участие в конкурсе);
размер заработной платы работников не ниже размера, установленного региональным соглашением о минимальной заработной плате в Ленинградской области;
не имеют невыполненных обязательств перед комитетом по предоставлению сведений о финансово-хозяйственной деятельности за предшествующие годы;
соблюдают в предпринимательской деятельности нормы и требования действующего законодательства, не имеют претензий со стороны органов государственного и муниципального контроля и надзора (в том числе, отсутствуют неисполненные обязанности, обусловленные привлечением к административной и иным видам юридической ответственности в связи с ведением предпринимательской деятельности);
выражают согласие на использование и размещение для публичного доступа (в том числе в средствах массовой информации) фото-, аудио- и видеоматериалов с изображением участников и (или) их работ, полученных при проведении конкурсов или в связи с их проведением.
2.1. Для участия в конкурсе субъекты малого и среднего предпринимательства (далее – конкурсанты) подают в конкурсную комиссию:
заявку, содержащую сведения о конкурсанте, по форме согласно приложению 1 к настоящему положению;
справки об отсутствии задолженностей по платежам в бюджеты всех уровней бюджетной системы Российской Федерации и государственные внебюджетные фонды;
записку о предпринимательской деятельности, отражающую цели, задачи и реализацию основных социальных направлений деятельности, с описанием динамики развития (не более пяти печатных страниц);
|
|
презентационные материалы о деятельности участника конкурса (рекламные материалы, публикации в СМИ, фото, видео, аудиоматериалы и т.п.) (если имеются);
3. Порядок проведения конкурса
3.1. Конкурс заключается в оценке заявок конкурсантов конкурсной комиссией.
3.2. Конкурсная комиссия формируется в соответствии с распоряжением комитета.
В состав конкурсной комиссии входят лица, замещающие должности государственной гражданской службы в комитете, комитете экономического развития и инвестиционной деятельности Ленинградской области, комитете по социальной защите населения Ленинградской области, аппарате Уполномоченного по защите прав предпринимателей, а также представители Государственного казенного учреждения Ленинградской области «Ленинградский областной центр поддержки предпринимательства» (далее – учреждение), Союза «Ленинградская областная торгово-промышленная палата» и общественных объединений, в уставные цели которых входит содействие созданию условий для развития малого и среднего предпринимательства (по согласованию), и представители субъектов малого и среднего предпринимательства Ленинградской области – победителей конкурсов на лучшее ведение бизнеса в Ленинградской области года, предшествующего году проведения конкурса.
Заседание конкурсной комиссии правомерно, если на нем присутствуют не менее половины членов комиссии.
Председателем конкурсной комиссии является председатель комитета, секретарем – представитель учреждения.
3.3. Заявки конкурсантов, соответствующие требованиям пункта 2.3 настоящего положения, секретарь конкурсной комиссии регистрирует в реестре и представляет на рассмотрение конкурсной комиссии.
Заявка рассматривается на заседании конкурсной комиссии в присутствии конкурсанта.
Конкурсант проводит презентацию социального бизнеса для членов конкурсной комиссии и других конкурсантов. Члены конкурсной комиссии оценивают заявки в соответствии с критериями, указанными в приложении 2 к настоящему положению.
|
|
Каждый член конкурсной комиссии в отношении каждого участника заполняет оценочный лист по форме согласно приложению 2 к настоящему положению.
Победителем конкурса становится конкурсант, набравший наибольшую сумму баллов. Если несколько конкурсантов набирают равное количество баллов, победитель определяется простым большинством голосов членов конкурсной комиссии. В случае равенства голосов право решающего голоса имеет председатель конкурсной комиссии.
3.4. Решение конкурсной комиссии оформляется протоколом, который подписывается присутствующими на заседании членами конкурсной комиссии.
По результатам конкурса комитет издает распоряжение, в котором указываются победители и размеры грантов в форме субсидии в соответствии с Порядком предоставления грантов.
3.5. Конкурсантам (участникам и победителям конкурса) по его результатам также могут быть вручены грамоты, цветы, памятные подарки.
Приложение 1 | |
к положению о конкурсе «Лучший в социальном предпринимательстве – 2017», утвержденному приказом комитета | |
от …… № …… | |
Форма заявки на участие
в конкурсе на лучшее ведение бизнеса малыми и средними предприятиями Ленинградской области «Лучший в социальном предпринимательстве - 2017»
В конкурсную комиссию областного конкурса на лучшее ведение бизнеса малыми и средними предприятиями Ленинградской области | ||
от | ||
(ФИО заявителя)* | ||
тел. |
Прошу зарегистрировать __________ (указывается полное наименование в т.ч. организационно-правовая форма в соответствии с ЕГРЮЛ юридического лица или ФИО индивидуального предпринимателя, которые принимают участие) в качестве участника конкурса «Лучший в социальном предпринимательстве – 2017».
Сообщаю следующие сведения о конкурсанте:
1. | Фамилия, имя, отчество руководителя юридического лица/индивидуального предпринимателя (полностью) | |
2. | ОГРН/ОГРНИП (номер и от какого числа) | |
ИНН | ||
КПП | ||
3. | Адрес местонахождения (юридический и фактический адрес юридического лица (если не совпадают), адрес места жительства индивидуального предпринимателя) | |
4. | Основной вид экономической деятельности (указывается в соответствии с ЕГРЮЛ/ЕГРИП код ОКВЭД с расшифровкой) | |
5. | Ассортимент производимой продукции/ оказываемых услуг (перечень видов выпускаемой продукции, оказываемых услуг) | |
6. | Социальная направленность деятельности организации (в чем она заключается) – | |
7. | Результат деятельности социального предпринимательства: какие социальные проблемы решает, какие результаты достигнуты | |
8. | Показатели деятельности социального предпринимательства (количественные и качественные): – количество созданных учреждений, центров, проведенных мероприятий, оказанных услуг, созданных рабочих мест для инвалидов или других незащищенных групп населения и т.п.; – характеристика (краткое описание), цели и задачи созданных учреждений, центров, услуг, мероприятий и т.п. | |
9. | Инновационная составляющая в социальном предпринимательстве (в чем заключается новизна в решении социальных проблем) | |
10. | Опыт предпринимательской деятельности (информация о характере и объемах предпринимательской деятельности) и взаимодействия с органами власти, общественными и коммерческими организациями | |
11. | Участие в социально-значимых мероприятиях и акциях, благотворительных программах |
Значения финансовых показателей предпринимательской деятельности (за три предшествующих года с разбивкой по годам):
№ п/п | Наименование показателя | Данные за 12 месяцев 2015 г. | Данные за 12 месяцев 2016 г. | Данные за 12 месяцев 2017 г. | В процентах к предыдущему году (+/-) |
1. | Выручка от реализации товаров (работ, услуг) без учета налога на добавленную стоимость, тыс. руб. | ||||
2. | Сумма средств, направленных на развитие бизнеса, тыс. руб. | ||||
3. | Средняя численность работников на предприятии, в том числе работающих по гражданско-правовым договорам или по совместительству, в том числе число работников с ограниченными возможностями здоровья (инвалидов), чел. (указываются раздельно и итоговая сумма) | ||||
4. | Количество созданных новых рабочих мест, ед. | ||||
5. | Количество работников, прошедших обучение и повышение квалификации, всего, чел. | ||||
6. | Среднемесячная начисленная заработная плата работников, тыс. руб. |
Банковские реквизиты субъекта малого и среднего предпринимательства для перечисления денежных средств:
1. | Номер расчетного счета | |
2. | Наименование и местонахождения (город) банка, в котором открыт счет | |
3. | БИК банка | |
4. | Номер корреспондентского счета |
Приложения: (в соответствии с пунктом 2.3 положения о конкурсе)
Настоящим подтверждаю, что _______________________________________:
(наименование субъекта малого и среднего предпринимательства)
Не осуществляет деятельность, указанную в частях 3, 4 статьи 14 федерального закона от 24.07.2007 года № 209-ФЗ | ||
(подпись) | ||
Не состоит под процедурой ликвидации или банкротства (на день подачи заявки на участие в конкурсе) | ||
(подпись) | ||
Соблюдает в предпринимательской деятельности нормы и требования действующего законодательства, не имеют претензий со стороны органов государственного и муниципального контроля и надзора (в том числе, отсутствуют неисполненные обязанности, обусловленные привлечением к административной и иным видам юридической ответственности в связи с ведением предпринимательской деятельности) | ||
(подпись) | ||
Не имеет просроченной задолженности по оплате обязательных платежей в бюджеты всех уровней бюджетной системы Российской Федерации и государственные внебюджетные фонды | ||
(подпись) | ||
Согласен на использование и размещение для публичного доступа (в том числе в средствах массовой информации) фото-, аудио- и видеоматериалов с изображением участников и (или) их работ, полученных при проведении конкурсов или в связи с их проведением | ||
(подпись) | ||
Уведомлен об обязанности нести ответственность за предоставление недостоверных сведений и подложных документов в соответствии с действующим законодательством | ||
(подпись) |
(дата подачи заявления) | (подпись заявителя) | (расшифровка подписи) |
*в случаях, когда заявитель является индивидуальным предпринимателем, действующим от своего имени, или руководителем юридического лица, к заявлению прилагается копия паспорта заявителя; представитель по доверенности также прилагает копию доверенности
Приложение 2 | |
к положению о конкурсе «Лучший в социальном предпринимательстве – 2017», утвержденному приказом комитета | |
от ……. № ….. | |
ОЦЕНОЧНЫЙ ЛИСТ УЧАСТНИКА
(заполняется членами конкурсной комиссии)
Наименование участника:
Оценка сведений о деятельности в направлении социального предпринимательства и презентационных материалов:
№ п/п | Наименование показателя | Максимальное количество баллов | Выставленные баллы | Комментарии |
1. | Результат деятельности социального предпринимательства участника (какие социальные проблемы решает, какие результаты достигнуты) | |||
2. | Показатели деятельности социального предпринимательства участника (оценивается количественные и качественные показатели): количество созданных учреждений, центров, проведенных мероприятий, оказанных услуг, созданных рабочих мест для инвалидов и других социально незащищенных групп населения, произведенных социально-значимых товаров; описание социально значимых программ и услуг, выпускаемых товаров, участие в социально-значимых мероприятиях и акциях, благотворительных программах | |||
3. | Наличие инноваций в социальном предпринимательстве участника | |||
4. | Презентация бизнеса конкурсантом на заседании конкурсной комиссии с помощью презентационных материалов, публикаций в СМИ, фото, видео, аудиоматериалов и пр. | |||
ИТОГО: |
Оценка значений финансовых показателей предпринимательской деятельности
№ п/п | Наименование показателя | Данные текущего года (процент прироста/уменьшения по отношению к предыдущему) | Максимальное количество баллов | Выставленные баллы |
5. | Выручка от реализации товаров (работ, услуг) без учета налога на добавленную стоимость, тыс. руб. | |||
6. | Сумма средств, направленных на развитие бизнеса, тыс. руб. | |||
7. | Средняя численность работников на предприятии, в том числе работающих по гражданско-правовым договорам или по совместительству, в том числе число работников с ограниченными возможностями здоровья (инвалидов), чел. (указываются раздельно и итоговая сумма) | |||
8. | Количество созданных новых рабочих мест, ед. | |||
9. | Количество работников, прошедших обучение и повышение квалификации, всего, чел. | |||
10. | Среднемесячная начисленная заработная плата работников, тыс. руб. | |||
ИТОГО: |
Сумма баллов по всем показателям: ___________________________________
(дата конкурсного отбора) | (подпись члена комиссии) | (расшифровка подписи) |