жизненный цикл организация стадия
Сколько в современном мире организаций, столько и разных типов жизненного цикла можно выделить.
Существуют определённые разногласия относительно количества стадий жизненного цикла организации, их названий и характеристик. Одни авторы предлагали модели из трёх стадий, другие считают, что стадий должно быть четыре, есть модели, содержащие пять и более стадий. На сегодняшний день существует множество концепций описывающих жизненный цикл организации (Таблица 2)[3].
_________________
[3] - Куранов М.В., Этапы жизненного цикла организации, Журнал «Экономический анализ: теория и практика», 5(110) - 2008 март
Таблица 2
История развития концепций жизненного цикла
№ п/п | Автор | Название концепции | Год создания |
А. Даунс | Движущие силы роста | ||
Г. Липпитт и У. Шмидт | Управленческое участие | ||
Б. Скотт | Стратегия и структура | ||
Л. Грейнер | Проблемы лидерства на стадиях Эволюции и Революции | ||
У. Торберт | Ментальность членов организации | ||
Ф.Лиден | Функциональные проблемы | ||
Д.Кац и Р.Кан | Организационная структура | ||
А.И. Адизес | Теория жизненных циклов организации | ||
Дж. Кимберли | Внешний социальный контроль, структура работы и отношения с окружающей средой | ||
Р.Куинн и К. Камерон | Интегративная модель | ||
Д. Миллер и П. Фризен | Траектории развития организации |
|
|