Финансовый анализ и отчетность

 

 

 

 

 

Вариант Н.1. Блок «Инвестиции и техническая политика»:

УПРАВЛЕНИЕ ИНВЕСТИЦИЯМИ ПКВ ПОДПРОЦЕСС: ПРЕДИНВЕСТИЦИОННАЯ ФАЗА

 

 

 

 

 

 

 

Вариант Н.2. Блок «Инвестиции и техническая политика»:

ИНВЕСТИЦИИ, ТЕКУЩИЕ КАПИТАЛЬНЫЕ ВЛОЖЕНИЯ

 

 

 

 

Вариант Н.3. Блок «Инвестиции и техническая политика»:

СТРАТЕГИЧЕСКОЕ ПЛАНИРОВАНИЕ

 

Вариант Н.4. Блок «Инвестиции и техническая политика»:

ТЕХНИЧЕСКАЯ ПОЛИТИКА

 

 

 

 

 

Вариант О.1. Блок «Кадры»:

ФОРМИРОВАНИЕ КАДРОВОЙ СТРАТЕГИИ И ПОЛИТИКИ

 

 

Вариант О.2. Блок «Кадры»:

ИЗМЕНЕНИЕ ОРГАНИЗАЦИОННОЙ СТРУКТУРЫ И ШТАТНОГО РАСПИСАНИЯ

 

 

Вариант О.3. Блок «Кадры»:

ОТБОР И НАЕМ ПЕРСОНАЛА

 

Вариант О.4. Блок «Кадры»:

АДАПТАЦИЯ ПЕРСОНАЛА

 

Вариант О.5. Блок «Кадры»:

ОЦЕНКА И АТТЕСТАЦИЯ ПЕРСОНАЛА

 

 

Вариант О.6. Блок «Кадры»:

ОБУЧЕНИЕ ПЕРСОНАЛА

 

 

Вариант О.7. Блок «Кадры»:

РАЗВИТИЕ ПЕРСОНАЛА

 

 

Вариант О.8. Блок «Кадры»:

МОТИВАЦИЯ – ПОЛИТИКА И ВЫПЛАТА ЗАРАБОТНЫХ ПЛАТ И ПРЕМИЙ

 

 

Вариант О.9. Блок «Кадры»:

МОТИВАЦИЯ - ЗАКЛЮЧЕНИЕ ЦЕЛЕВЫХ СОГЛАШЕНИЙ С РУКОВОДИТЕЛЯМИ

 

Вариант О.10. Блок «Кадры»:

ФОРМИРОВАНИЕ КОРПОРАТИВНОЙ КУЛЬТУРЫ

 

 

Вариант О.11. Блок «Кадры»:

КАДРОВАЯ СТАТИСТИКА И КОНТРОЛЬ ВЕДЕНИЯ КАДРОВОГО УЧЕТА

 

Вариант О.12. Блок «Кадры»:

РАЗРАБОТКА И РЕАЛИЗАЦИЯ СОЦИАЛЬНЫХ ПРОГРАММ

 

 

Вариант О.13. Блок «Кадры»:

ОРГАНИЗАЦИЯ РАЗРАБОТКИ И КОНТРОЛЬ ИСПОЛНЕНИЯ КОЛЛЕКТИВНОГО ДОГОВОРА

 

 

Вариант О.14. Блок «Кадры»: