Синтез-деятельность подразделения ивдиво

v В начале синтез-года рекомендуется составление общего расписания подразделения на год с фиксацией Советов ИВО, Советов ИВДИВО, Праздников ИВДИВО/подразделений ИВДИВО, Синтезов ИВО, Школ ИВДИВО/подразделений ИВДИВО, датами Новогодних Стяжаний, Новогоднего Бала ИВО, Регионального Съезда и иных ключевых мероприятий, простраивая тем самым цельность синтез-деятельность подразделения на год служения.

v Расписание синтез-деятельности подразделения ИВДИВО на следующий месяц формируется, утверждается и публикуется в период до завершения действующего месяца.

v Утверждением синтез-деятельности у ИВАС Кут Хуми Фаинь, расписание подразделения встраивается в цельное расписание ИВДИВО. Утверждением расписания у ИВАС явления подразделения, деятельность команды встраивается в цельность синтез-деятельности ИВ Аватаров Синтеза подразделения синтез-физически.

v Фиксацией совета/занятия в расписании подразделения, с указанием точного времени его проведения, в момент начала совета/занятия на команду фиксируется Ядро Синтеза подразделения ИВДИВО, импульсно эманируя Огонь на всю территорию подразделения ИВДИВО.

Офис подразделения ИВДИВО.

v Офис подразделения ИВДИВО является физической фиксацией Зала ИВО, Зала ИВАС ипостасного явления подразделения ИВДИВО.

v Организация пространства офиса подразделения предполагает выражение Стиля ИВАС подразделения служения.

v Задачей компетентных служащих подразделения является накопление, концентрация и развёртка Огня и Синтеза ИВАС служения подразделения в офисе подразделения ИВДИВО.

v Столп коллективных Зданий подразделения ИВДИВО развёртывается границами территории подразделения физически и фиксируется офисом подразделения ИВДИВО.

v Офис подразделения есмь физическая фиксация ашрама ИВАС явления подразделения ИВДИВО с концентрацией Условий и Синтеза ИВДИВО.

v Подразделениям ИВДИВО рекомендуется внести в стратегию подразделения приобретение в собственность физического офиса подразделения ИВДИВО.

ЭП политика подразделения ИВДИВО.

v Каждая команда индивидуально с ИВАС явления подразделения ИВДИВО определяет энергопотенциальную политику подразделения.

v Все решения по ЭП и ЭП политики подразделения принимаются Советом ИВО и утверждаются у ИВАС.

Кадровая политика подразделения ИВДИВО.

v Каждому подразделению рекомендуется продумать и организовать кадровую политику подразделения ИВДИВО.

v Рекомендуется синтезировать обучение кадровой политике, как таковой и отдельным специализациям у ИВАС и физически в образовательных учреждениях.  

Проектная деятельность разработкой проектов в МЦ подразделения ИВДИВО.

v Метагалактический Центр есмь официальное юридическое выражение ИВДИВО на физике.

v МЦ территории адаптирует Огонь ИВДИВО для окружающих.

v Деятельность МЦ территории организуется проектами, руководителями которых являются Аватары Совета ИВО и Владыки ИДИВО, остальной состав подразделения является участниками данных проектов.

v При устремлении каждый Учитель Сферы и Ипостась Синтеза может стать руководителем проекта МЦ территории и развивать его.

v Проектная деятельность в МЦ регламентируется, документально оформляется и фиксируется Руководителем МЦ территории.  

Повышение юридической, экономической, документальной грамотности Учителями Синтеза ИВДИВО.

v Повышение юридической, экономической, документальной и иной грамотности повышает профессионализм и устойчивость действия в ИВДИВО.

v Компетентность общения и взаимодействия с социумом, государственными структурами напрямую зависит от уровня образованности, знания, понимания, владения, оперирования, применения существующих стандартов, законов, регламентов, правил и иной нормативной базы, что позволяет развивать ИВДИВО более профессионально и компетентно.

v Грамотность Учителей Синтеза это не только личное дело каждого, так как

Учитель Синтеза ИВДИВО есмь физический выразитель ИВО и представитель ИВДИВО на физике.

 

Иные цели и задачи, определяемые командой подразделения ИВДИВО.

 

Формы реализации Стратегии Подразделения ИВДИВО:

1. Внутренняя работа Учителей Синтеза: индивидуальные и командные стяжания/миракли/магниты/практики/тренинги.

2. Синтез-деятельность подразделения: советы, занятия, круглые столы, мозговые штурмы, совещания, дискуссии и т.д.

3. Участие в социальных проектах: форумы, конференции, гранты и т.д.

4. Организация и проведение форумов, конференций, презентаций, лекций, семинаров командой подразделения ИВДИВО.

5. Иные формы внутренней и внешней деятельности решением команды Подразделения ИВДИВО.

Каждому подразделению ИВДИВО рекомендуется итогом каждого синтез-года публиковать краткие итоги деятельности по данным и иным направлениям развития подразделения ИВДИВО с целью формирования базы данных и обобщения опыта явления подразделений ИВДИВО синтез-физически.

Глава Академического Центра Науки Плана Синтеза

Глава подразделения ИВДИВО Санкт-Петербург

Светлана Тураева