2014-04-05
645
Кейнсианская теория занятости отличается от классических представлений тем, что не признает существование такого рыночного механизма, который бы автоматически обеспечивал бы полную занятость. Капитализм не является саморегулирующей системой, способной к бесконечному процветанию. Наоборот, причины безработицы и инфляции в своей основе вызваны внутренней несбалансированностью, отсутствием синхронности в принятии экономических решений, прежде всего тех, которые касаются сбережений и инвестиций. Дж. М. Кейнс отрицал сам механизм автоматического регулирования ставки процента и соотношения цен и заработной платы.
В 1936 г. вышла работа Дж. М. Кейнса «Общая теория занятости процента и денег». В отличие от представителей классической школы Кейнс считал, что распределение дохода на С и S зависит не от процентной ставки, а от предпочтений потребителя. Он сформулировал основной психологический закон, который характеризует поведение потребителей склонных, как правило, увеличивать свое потребление с ростом доходов, но не в той мере, в какой растет их доход. Желание людей сберегать часть дохода обусловлено:
|
|
|
1) желанием наслаждаться чувством независимости;
2) для будущих покупок;
3) на «черный день», создать резерв на случай непредвиденных обстоятельств;
4) обеспечить себе старость, дать образование детям;
5) желанием обеспечить себе доходы в виде %;
6) намерением обеспечить необходимые средства для коммерции;
7) желанием оставить наследство;
8) просто скупостью;
Кейнс выступил активным сторонником вмешательства государства в экономику. Он раскритиковал закон Сэя и дал иную интерпретацию модели макроэкономического равновесия.
Основные положения теории Кейнса:
В краткосрочном периоде цены и зарплата не эластичны, поэтому рыночный механизм без вмешательства государства не в состоянии сбалансировать экономику, поддерживая при этом полную занятость.
