Требования к уровню освоения дисциплины. Трудовое право является самостоятельной отраслью права: имея свой предмет правового регулирования, использует методы правового регулирования иных отраслей

Трудовое право является самостоятельной отраслью права: имея свой предмет правового регулирования, использует методы правового регулирования иных отраслей российского права и включает в себя комплексные правовые институты.

Трудовое право преподается одновременно с такими правовыми дисциплинами как гражданское, административное, уголовное право; гражданский и уголовный процесс и др.

Изучив полный курс «Трудовое право», студент должен в полном объеме обладать познаниями в области правового регулирования общественных отношений в сфере труда и уметь их применять на практике.

В результате изучения данной дисциплины специалист должен:

иметь представление:

- о роли и месте трудового права в системе российского права;

знать:

- понятие трудового права как отрасли права;

- источники правового регулирования отношений в сфере труда;

- понятие и виды правоотношений в сфере труда;

-социальное партнерство как механизм регулирования правоотношений в сфере труда;

- порядок заключения, изменения и расторжения трудового договора;

- правовое регулирование рабочего времени и времени отдыха;

- правовое регулирование оплаты труда, гарантии и компенсации в сере труда;

- виды юридической ответственности за нарушения трудового законодательства, иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, актов социального партнерства;

- порядок разрешения трудовых споров;

- нормы об охране труда;

- надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства.

уметь: