При внедрении процессного подхода к управлению одной из важнейших задач является описание существующих в организации процессов. Существует три способа описания бизнес-процессов:
· текстовый – документ-регламент бизнес-процессов.
· табличный – структурированный регламент бизнес-процесса.
· графический – графическая модель бизнес-процесса.
Наиболее часто используются гибридные способы.
Первым шагом описания бизнес-процесса является описание его окружения, которое представляет совокупность входов и выходов бизнес-процесса с указанием поставщиков и клиентов. Поставщики и клиенты процесса могут быть как внутренними, так и внешними. Внутренними поставщиками и клиентам являются подразделения и сотрудники компании, с которыми рассматриваемый бизнес-процесс взаимодействует.
После описания окружения бизнес-процесса описывается его внутренняя структура. Описываются работы, из которых бизнес-процесс состоит, а также взаимодействия между работами, включая материальные и информационные потоки.
|
|
При использовании графического способа описания бизнес-процесса с помощью одной из методологий строится модель бизнес-процесса.
Регламентация процессов организации должна осуществляться на основе определенного внутреннего стандарта – шаблона регламента бизнес-процесса. Структура шаблона может включать следующие разделы.
1. Назначение документа
2. Область применения.
3. Нормативные ссылки
4. Определения терминов, обозначения и сокращения.
5. Владелец процесса, выходы и входы процесса (внутренним и внешним клиентам).
6. Ресурсы процесса
7. Выполнение процесса.
8. Ответственность руководства за управление процессом.
9. Анализ данных со стороны вышестоящего руководителя.
10. Документирование и архивирование
11. Порядок внесения изменений.
В качестве наглядной формы распределения ответственности за функции процесса можно использовать матрицу ответственности процесса.
Матрица ответственности
Сотрудник Функция | Владелец | Исполнитель 1 | Исполнитель 2 | Исполнитель 3 |
Планирование | О | У | И | И |
Функция 1 | У | И | О | |
Функция 2 | И | У | О | |
Функция 3 | И | О | У | |
Функция 4 | У | О | У | |
Контроль выполнения | О | У | И | |
Управление процессом | О | У | И | |
Отчетность о ходе процесса | О | У |
О – ответственный, У – участвует в работе, И – получает информацию о результате.