2017-12-16
1123
| Перелік законодавчих актів | Закон України „Про загальнообов’язкове державне соціальне страхування від нещасного випадку на виробництві та професійного захворювання, які спричинили втрату працездатності” |
| Набуття права на призначення допомоги | У разі смерті потерпілого право на одержання одноразової допомоги мають непрацездатні особи, які перебували на утриманні померлого або мали на день його смерті право на одержання від нього утримання, а також дитина померлого, яка народилася протягом не більш як десятимісячного строку після його смерті. Непрацездатними особами є: 1)діти, які не досягли 16 років; діти з 16 до 18 років, які не працюють, або старші за цей вік, але через вади фізичного або розумового розвитку самі не спроможні заробляти; діти, які є учнями, студентами денної форми навчання – до закінчення навчання, але не більш як до досягнення ними 23 років; 2)жінки, які досягли 55 років, і чоловіки, які досягли 60 років, якщо вони не працюють; 3)інваліди – члени сім`ї потерпілого на час інвалідності; 4)неповнолітні діти, на утримання яких померлий виплачував або зобов’язаний виплачувати аліменти; 5)дружина (чоловік) або один з батьків померлого чи інший член сім`ї, якщо він не працює та доглядає дітей, братів, сестер або онуків потерпілого, які не досягли 8-річного віку. |
| Перелік необхідних документів | 1. Заява потерпілого на ім’я начальника відділення виконавчої дирекції Фонду. 2.Копія довідки про ідентифікаційний номер заявника в Державній податковій адміністрації. 3.Копія довідки про ідентифікаційний номер потерпілого в Державній податковій адміністрації. 4.Акт про нещасний випадок за формою Н-1 (якщо стався нещасний випадок, а не професійне захворювання). 5.Акт розслідування нещасного випадку за формою Н-5. 6.Акт розслідування професійного захворювання за формою П-4. 7.Копія свідоцтва органу реєстрації актів громадського стану про смерть потерпілого. 8.Висновок МСЕК про причинний зв`язок смерті годувальника з наслідками раніше отриманого трудового каліцтва чи професійного захворювання. 9.Довідка про середню заробітну плату потерпілого. 10.Копія трудової книжки потерпілого, що завірена страхувальником або нотаріусом. 11. Копія свідоцтва про народження дитини. 12.Довідка житлово-експлуатаційної організації про батьків або іншого члена сім`ї померлого, який не працює та доглядає дітей, братів, сестер чи онуків померлого, які не мають працюючих батьків і які не досягли 8-річного віку. 13.Довідка навчального закладу про навчання члена сім`ї потерпілого за денною формою навчання. 14.Довідка МСЕК про встановлення інвалідності утриманців. 15.Довідка житлово-експлуатаційної організації про склад сім’ї померлого, в тому числі про тих, хто перебував на його утриманні. |
| Термін призначення | Фонд соціального страхування від нещасних випадків на виробництві розглядає справу про страхову виплату на підставі заяви потерпілого за наявності усіх необхідних документів і приймає відповідне рішення у десятиденний строк, не враховуючи дня надходження зазначених документів. |
| Розмір допомоги | Одноразова допомога сім`ї потерпілому визначається в розмірі п’ятирічної заробітної плати потерпілого, а також в розмірі однорічного заробітку потерпілого на кожну особу, яка перебувала на його утриманні, а також на його дитину, яка народилася протягом не більш як десятимісячного строку після смерті потерпілого. |
У випадку смерті потерпілого право на одержання одноразової допомоги має його сім'я та особи, які перебували на його утриманні, а також його дитина, яка народилася протягом не більш як десятимісячного строку після його смерті.
Право на отримання страхової допомоги настає з дня смерті годувальника, але не раніше дня виникнення права на страхові виплати.
Особи, які перебували на утриманні потерпілого:
1) діти, які не досягли 16 років; діти з 16 до 18 років, які не працюють, або старші за цей вік, але через вади фізичного або розумового розвитку самі не спроможні заробляти; діти, які є учнями, студентами денної форми навчання—до закінчення навчання, але не більш як до досягнення ними 23 років;
2) жінки, які досягли 55 років, і чоловіки, які досягли 60 років, якщо вони не працюють;
3) інваліди - члени сім'ї потерпілого на час інвалідності;
4) неповнолітні діти, на утримання яких померлий виплачував або був зобов'язаний виплачувати аліменти;
5) непрацездатні особи, які не перебували на утриманні померлого, але мають на це право.
Право на одержання страхових виплат у разі смерті потерпілого мають також дружина (чоловік) або один з батьків померлого, або інший член сім'ї, якщо він не працює та доглядає дітей, братів, сестер або онуків потерпілого, які не досягли 8-річного віку.
Відділення приймає рішення про призначення виплати у разі втрати годувальника за умови подання відповідних документів.
Згідно ст. 34 частини 7 ЗУ «Про загальнообов’язкове державне соціальне страхування від нещасного випадку на виробництві та професійного захворювання, які спричинили втрату працездатності» від 23.09.1999 р. № 1105–ХІІ розмір одноразової допомоги сім'ї потерпілого повинен бути не меншим за п'ятирічну заробітну плату потерпілого, і крім того, не меншим за однорічний заробіток потерпілого на кожну особу, яка перебувала на його утриманні, а також на його дитину, яка народилася протягом не більш як десятимісячного строку після смерті потерпілого.
Приклад
Заробітна плата померлого перед настанням страхового випадку становила 3000 грн. Сім'я: жінка, яка не працює та доглядає дитину до 8 років; дитина 6 років, дитина 9 років, дитина 13 років, мати загиблого, яка не працює та має 55 років, батько загиблого, який не працює та має 60 років.
1) розмір одноразової допомоги сім’ ї складає:
3000x12x5= 18000грн.;
2) розмір одноразової допомоги кожному утриманцю:
3000x12 = 3600 грн.
Розмір одноразової допомоги сім'ї потерпілого не залежить від наявності та кількості в сім'ї осіб, які перебували на його утриманні. Розмір допомоги кожній особі, яка перебувала на утриманні потерпілого, не залежить від розміру одноразової допомоги сім'ї потерпілого.
За наявності причинного зв'язку смерті потерпілого з одержаним каліцтвом або професійним захворюванням, що встановлено висновком МСЕК, сім'я потерпілого та особи, що перебували на його утриманні, одержують одноразову допомогу, незалежно від отримання самим потерпілим за життя.
Розмір одноразової допомоги не обмежується і не підлягає зменшенню з підстави, що комісією з розслідування нещасного випадку було встановлено ушкодження здоров'я не тільки з вини роботодавця, а й внаслідок порушення потерпілим нормативних актів про охорону праці.
Згідно ст. 40 абзац другий одноразова допомога сім'ї та особам, які мають на це право, у разі смерті потерпілого виплачується - у місячний строк з дня смерті застрахованої особи в день, установлений постановою відділення.
