Прізвище
Ім'я
По батькові
Дата народження
1. Стан здоров'я: а) здоровий; б) функціональні відхилення; в) хронічні захворювання.
2. Інтереси і схильності:
ДДО:П_Т_Ч_3_Х_
Картка інтересів (методика А.Голомштока):
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 |
7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 |
13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 |
19 | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 |
3. Комунікативні й організаторські схильності:
Кк-1,2, 3, 4, 5.
До-1,2, 3, 4, 5.
4. Улюблені предмети:
5. Улюблені заняття у вільний час:
6. Яка галузь діяльності або знань найбільше цікавить:
а) природничо-наукова (хімія, біологія, медицина, геологія, с/г);
б) точні науки (математика, фізика);
в) суспільно-наукова (історія, політологія, філософія, економіка, право);
г) гуманітарна (література, журналістика, лінгвістика, педагогіка, психологія);
д) мистецтво (музичне, театральне, образотворче);
є) інтереси відсутні.
7. Виразність професійних інтересів і схильностей:
а) яскраво виражені (у якій галузі діяльності, підкреслити): сфера мистецтв, технічних інтересів, роботи з людьми, розумової праці, фізичної праці, матеріальних інтересів;
б) не виражені.
|
|
8. Наявність професійного плану:
§ яку професію вибрали;
§ яку професію хоче обрати;
§ у якому навчальному закладі хотіли б учитися;
§ яку професію радять обрати батьки.
9. Інформованість про світ професій: а) повна; б) недостатня; в) відсутня.
10. Усвідомленість вибору професії (анкета "Вибір професії"):
3 | 5-6 | 7-8 | 9 | 10 | |
Вибір професії | |||||
11. Головні мотиви (методика "Мотиви вибору професії"):
5-6 | 7-8 | 9 | 10 | |
Мотиви вибору професії | ||||
12. Сформованість професійного плану: а) сформований; б) частково сформований; в) несформований.
Висновок:
а) учень не має потреби в поглибленій профконсультації (профплан обгрунтований, сформований у процесі консультації);
б) учень має потребу в поглибленій профконсультації.
Рекомендації:
Сфера діяльності, професія
Шлях професіоналізації (варіанти і версії планів продовження освіти)
Протипоказані сфери діяльності
Таблиця 4 - Програма поглибленої діагностики
№ п/п | Класи | |||||||
3 | 5-6 | 7-8 | 9 | 10 | ||||
1 | Провідний мотив навчання | |||||||
2 | Анкета пізнавальної спрямованості | |||||||
3 | Опитувальник Йовайши (схильність до різних сфер професійної дальності) | |||||||
4 | Опитувальник "За і проти" (професійні схильності і переваги) | |||||||
5 | Опитувальник професійних переваг (за Дж.Холландом) | |||||||
6 | Опитувальник виявлення кращих завдань праці | |||||||
7 | Опитувальник для вивчення провідних мотивів профдіяльності | |||||||
8 | Анкета спрямованості особистості | |||||||
9 | Методика "Проблемна анкета" | |||||||
10 | Вивчення індивідуально-психофізіологічних особливостей учнів відповідно до вибору професії
| |||||||
Оцінка емоційної сфери (методика Спілбергера) | ||||||||
Самооцінка станів тривожності, фрустрації, агресивності й ригідності (методика М. Айзенка) | ||||||||
Діагностика схильності до стресів (методики Дж.Дженкінсона) | ||||||||
Діагностика рівня невротизації (методика Л.Вассермана) | ||||||||
Діагностика оперативної оцінки самопочуття, активності і настрою (методика "САН") |