Содержание. Глава 1. Особенности организации и деятельности кадровых агентств 3

Введение 3

Глава 1. Особенности организации и деятельности кадровых агентств 3

1.1. Функции рынка труда. Социальные факторы, определяющие подбор кадров на рынке труда 6

1.2. Направления и методы работы кадровых агентств 13

1.3. Кадровое агентство как посредник на рынке труда 23

Выводы по первой главе 27

Глава 2. Анализ деятельности кадрового агентства «Карьера» 28

2.1. Общая характеристика кадрового агентства 28

2.2. Анализ сектора кадровых услуг в Челябинской области 33

2.3. Оценка нужд потребителей услуг кадрового агентства 41

2.4. Рекомендации по совершенствованию работы кадрового агентства «Карьера» 46

Выводы по второй главе 51

Заключение 52

Библиографический список 55

Приложения 59

Приложение 1. Структура кадрового агентства 59

Приложение 2. Классификация потребителей услуг кадрового 62

Приложение 3

Негосударственное образовательное учреждение

Высшего профессионального образования

«Русско-Британский Институт Управления»

(НОУВПО РБИУ)

Кафедра _____________________________

ОТЗЫВ