Воронеж

МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ

ВЫСШЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ

«ВОРОНЕЖСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ ИНЖЕНЕРНЫХ

ТЕХНОЛОГИЙ»

Экономика организаций

Задания для выполнения расчетно-практических работ

Для студентов направления подготовки

__________________080100 «Экономика»_________________

^{(код и наименование направления подготовки)}

профиль подготовки

«Финансы и кредит», «Бухгалтерский учет, анализ и аудит»

^{(наименование профиля подготовки)}

Заочной формы обучения

Воронеж

Методические указания предназначены для выполнения расчетно-практических работ по курсу «Экономика организаций».

Перед началом выполнения расчетно-практической работы студентам требуется изучить основные разделы дисциплины «Экономика организаций». Для облегчения поставленной задачи в методических указаний приведен список рекомендуемой литературы.

Каждый студент должен выполнить задания по всем представленным темам по собственному варианту. Выбор индивидуального варианта осуществляется по приведенной ниже схеме по первой букве фамилии студента (например: фамилия – Петрова, вариант – 13). Номер варианта может быть изменен преподавателем в силу объективных причин.

Первая буква фамилии

А

Б

В

Г

Д

ЕЁИ

ЖЗ

К

Л

М

Н

О

П

Р

С

Т

УФ

ХЦЧ

ШЩ

ЭЮЯ

Вариант

Задания должны быть оформлены в отдельной тонкой тетради аккуратно и содержать полностью название тем, условие задач, вариант задания, расчет и ответы по пунктам каждой задачи представленной темы.

Работа должна быть сдана и защищена до начала экзаменационной сессии. В противном случае студент может быть не допущен до сдачи экзамена по соответствующей дисциплине.

Тема «Кадры и производительность труда»

Задача 1. Определить производительность труда рабочего цеха в стоимостном выражении, если эффективный фонд времени работы составил 8000 ч.

Задача 2. Рассчитать общую сумму заработной платы рабочего сдельщика за месяц (отработано 176 чел.·ч.), если премии выплачиваются в размере 10 % сдельного заработка за 100 % выполнение норм и за каждый процент перевыполнения по 1,5 % сдельного заработка.