Тема 16. Материальная ответственность сторон трудового правоотношения. Понятие и виды материальной ответственности

Понятие и виды материальной ответственности. Условия привлечения к материальной ответственности. Отличие материальной ответственности от гражданско-правовой имущественной ответственности.

Материальная ответственность работодателя перед работником: основания и условия привлечения. Порядок возмещения ущерба. Ответственность за причинение морального вреда по трудовому законодательству.

Понятие материальной ответственности работника. Основание и условия привлечения работника к материальной ответственности. Обстоятельства, исключающие материальную ответственность работника. Отказ работодателя от взыскания ущерба с работника. Снижение органом по рассмотрению трудовых споров размера ущерба, подлежащего взысканию с работника.

Понятие прямого действительного ущерба. Причинение ущерба в результате нормального производственно-хозяйственного риска.

Определение размера ущерба и порядок его возмещения. Отличие материальной ответственности работника от удержаний из заработной платы.

Правовая природа имущественной ответственности руководителя юридического лица и работодателя-индивидуального предпринимателя.

Виды материальной ответственности работника: ограниченная, полная (индивидуальная, коллективная).

Возмещение работником затрат, связанных с его обучением.

Анализ постановления Пленума Верховного Суда РФ от 16 ноября 2006 г. № 52 «О применении судами законодательства, регулирующего материальную ответственность работников за ущерб, причиненный работодателю».

Тема 17. Защита трудовых прав и свобод. Государственный контроль (надзор) и ведомственный контроль за соблюдением трудового законодательства

Понятие защиты трудовых прав работников. Способы и виды защиты трудовых прав работников.

Защита трудовых прав работников профессиональными союзами. Полномочия профсоюзов по защите трудовых прав работников.

Ответственность должностных лиц организаций за нарушение трудового законодательства.

Самозащита работниками трудовых прав.

Система органов контроля (надзора) и ведомственного контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права.Специально уполномоченные органы по надзору и контролю за соблюдением трудового законодательства.

Правовое положение и компетенция Федеральной инспекции труда Российской Федерации.

Общественный (профсоюзный) контроль за соблюдением законодательства о труде и охране труда.


Понравилась статья? Добавь ее в закладку (CTRL+D) и не забудь поделиться с друзьями:  



double arrow
Сейчас читают про: