Изучив материал данного раздела, вы сможете:
· охарактеризовать предмет и метод трудового права; порядок заключения и расторжения трудового договора; принципы назначения дисциплинарной и материальной ответственности; особенности рассмотрения трудовых споров.
· дать определение рабочему времени, в том числе работе по совместительству, сверхурочным работам, сокращенной продолжительности рабочего времени и т.д., видам времени отдыха (ежедневному, еженедельному и ежегодному отдыху).