В случае, если сотрудник обвиняется (подозревается) в совершении преступления и в отношении его избрана мера пресечения в виде заключения под стражу, ему

1) выплачивается денежное довольствие в размере должностного оклада и оклада по специальному званию, а также надбавки к окладу денежного содержания за стаж службы (выслугу лет);

2) выплачивается денежное довольствие в полном объёме;

3) на основании приказа руководителя выплата денежного довольствия приостанавливается

12. Время нахождения сотрудника органов внутренних дел на лечении в связи с увечьем или иным повреждением здоровья (заболеванием), полученными при выполнении служебных обязанностей:

1) не ограничивается

2) ограничивается периодом, который в общей сложности не должен превышать четырех месяцев в течение двенадцати месяцев;

3) не может превышать четырех месяцев непрерывно в течение календарного года.

Решением руководителя ежегодно материальная помощь оказывается

1) только при уходе сотрудника в основной отпуск;

2) в иные сроки по рапорту сотрудника;

3) при уходе сотрудника в основной отпуск или в иные сроки по рапорту сотрудника.

14. Основанием для выплаты денежной компенсации за использование личного транспорта в служебных целях является:

1) фактическое использование личного транспорта и предоставление документов, подтверждающих расходы на эксплуатацию транспортного средства в служебных целях (затраты на горюче-смазочные материалы, техническое обслуживание, текущий ремонт);

2) рапорт сотрудника на предоставление выплаты;

3) в настоящее время, порядок выплаты денежной компенсации за использование личного транспорта в служебных целях сотрудникам органов внутренних дел Российской Федерации не регламентирован;

4) приказ руководителя соответствующего органа (подразделения)