2015-06-14
837
1) три года;
2) четыре года;
3) два года;
4) пять лет
2. Время нахождения сотрудника органов внутренних дел на лечении в связи с увечьем или иным повреждением здоровья (заболеванием), полученными при выполнении служебных обязанностей:
1) не ограничивается
2) ограничивается периодом, который в общей сложности не должен превышать четырех месяцев в течение двенадцати месяцев;
3) не может превышать четырех месяцев непрерывно в течение календарного года.
3. В соответствии с Конституцией РФ право законодательной инициативы принадлежит:
1) Президенту Российской Федерации, Совету Федерации, Правительству Российской Федерации, законодательным (представительным) органам субъектов Российской Федерации;
2) Президенту Российской Федерации, Совету Федерации, членам Совета Федерации, депутатам Государственной Думы, Правительству Российской Федерации, законодательным (представительным) органам субъектов Российской Федерации;
3) Президенту Российской Федерации, Совету Федерации, членам Совета Федерации, депутатам Государственной Думы, Правительству Российской Федерации, законодательным (представительным) органам субъектов Российской Федерации, а также Конституционному Суду Российской Федерации, Верховному Суду Российской Федерации и Высшему Арбитражному Суду Российской Федерации по вопросам их ведения
|
|
|
4. Основанием для выплаты денежной компенсации за использование личного транспорта в служебных целях является:
1) фактическое использование личного транспорта и предоставление документов, подтверждающих расходы на эксплуатацию транспортного средства в служебных целях (затраты на горюче-смазочные материалы, техническое обслуживание, текущий ремонт);
2) рапорт сотрудника на предоставление выплаты;
3) в настоящее время, порядок выплаты денежной компенсации за использование личного транспорта в служебных целях сотрудникам органов внутренних дел Российской Федерации не регламентирован;
4) приказ руководителя соответствующего органа (подразделения)
5. Оклад месячного денежного содержания состоит из:
1) месячного оклада в соответствии с замещаемой должностью и месячного оклада в соответствии с присвоенным специальным званием, ежемесячная надбавка к окладу за особые условия службы;
2) месячного оклада в соответствии с замещаемой должностью и месячного оклада в соответствии с присвоенным специальным званием
3) месячного оклада в соответствии с замещаемой должностью и месячного оклада в соответствии с присвоенным специальным званием, ежемесячная надбавка к окладу денежного содержания за стаж службы (выслугу лет);
|
|
|
4) месячного оклада в соответствии с замещаемой должностью и месячного оклада в соответствии с присвоенным специальным званием, ежемесячных и иных дополнительных выплат.
6. При осуществлении служебной деятельности сотрудник не должен быть связан решениями:
1) только политических партий;
2) политических партий и общественных объединений;
3) религиозных объединений;
4) политических партий, общественных объединений и религиозных организаций
7. Отказ сотрудника органов внутренних дел от перевода на иную должность в органах внутренних дел оформляется:
1) заключением кадрового аппарата;
2) рапортом сотрудника
3) заключением непосредственного начальника;
4) не оформляется.
8. В случае назначения сотрудника на другую должность в органах внутренних дел его аттестация проводится:
1) аттестация не проводится;
2) не ранее чем через шесть месяцев после назначения;
3) не ранее чем через четыре года после назначения;
4) не ранее чем через один год после назначения
9. Конфликт интересов в органах внутренних дел – это:
1) ситуация, при которой личная заинтересованность сотрудника органов внутренних дел влияет на объективное выполнение им служебных обязанностей и при которой возникает противоречие между личной заинтересованностью сотрудника и законными интересами граждан, организаций, общества или государства, способное привести к причинению вреда правам и законным интересам граждан, организаций, общества или государства;
2) ситуация, при которой личная заинтересованность (прямая или косвенная) сотрудника органов внутренних дел влияет на объективное выполнение им служебных обязанностей и при которой возникает противоречие между личной заинтересованностью сотрудника и законными интересами граждан, организаций, общества или государства;
3) ситуация, при которой личная заинтересованность (прямая или косвенная) сотрудника органов внутренних дел влияет или может повлиять на объективное выполнение им служебных обязанностей и при которой возникает или может возникнуть противоречие между личной заинтересованностью сотрудника и законными интересами граждан, организаций, общества или государства, способное привести к причинению вреда правам и законным интересам граждан, организаций, общества или государства
10. Дисциплинарное взыскание не может быть наложено на сотрудника органов внутренних дел:
1) по истечении одного года со дня совершения дисциплинарного проступка;
2) по истечении шести месяцев со дня совершения дисциплинарного проступка
3) по истечении двух лет со дня совершения дисциплинарного проступка;
4) срок не установлен.
11. Сотруднику органов внутренних дел, увольняемому со службы в органах внутренних дел по своей инициативе, по его желанию:
1) предоставляются предусмотренные законодательством Российской Федерации отпуска
2) не предоставляются предусмотренные законодательством Российской Федерации отпуска;
3) предоставляется только основной отпуск.
