«База для решений» содержит цели, ключевые области, основные задачи и мероприятия, связывающиеся с гибкой системой календарных планов (годовых, месячных, недельных и дневных), расположенных в секции «Календарь».
Секция «Разное» предназначена для хранения разнообразной информации, необходимой менеджеру для текущего планирования.
При вводе информации программный пакет «Тайм Менеджер» может использовать специальную систему цветов и символов. Применяемая во всех элементах функциональная система цветов и символов основывается на самых современных концепциях обучения и новейших знаниях о работе мозга. Различные цвета позволяют быстрее найти необходимый раздел.
В терминах «Тайм Менеджер» ключевые области представляют собой функции управления. Каждая ключевая область состоит из ряда задач управления. Ключевые области - основа работы «Тайм Менеджер», дают возможность лучше понять, что является главным, а что - второстепенным, определить, сколько времени менеджер может затрачивать на каждую ключевую область, и, исходя из этого, оптимально спланировать свое время.
|
|
Достоинства «Тайм Менеджер»: позволяет добиваться поставленных целей на основе повседневного решения крупных задач; дает возможность расставить приоритеты, иметь обзор дел и рационально использовать время; позволяет повысить творческий потенциал менеджера; помогает развить более гибкое и спокойное отношение к изменениям за счет оперативного внесения изменений и использования сменных блоков бланков; отмечается рост производительности труда управленческого персонала, когда «Тайм Менеджер» становится базовым инструментом работы всего предприятия.
Однако «Тайм Менеджер» имеет и свои недостатки: невозможность применения для широкого круга руководителей и специалистов; «Тайм Менеджер» неприемлем для не очень организованных и малодисциплинированных творческих людей; необходимость специального обучения по «Тайм Менеджер» (минимум двухдневный семинар) и дополнительные расходы времени на внесение информации в «Тайм Менеджер» (не менее 30 мин. в день), оплату стоимости инструмента и обучения могут позволить себе не все предприятия.
Современные информационно-справочные системы
«Гарант» и «Консультант-плюс»