Цель и квалификация

Формально не обязательный, но на самом деле очень важный и желательный пункт в резюме. Если вы реагируете на какое-то кон кретное объявление, скажите это прямо (цель: «Получение долж ности...»). Если же вы хотите, например, чтобы вами заинтересо валось кадровое агентство, охарактеризуйте свою квалификацию («Квалификация: финансовый директор с опытом работы в про мышленности, знанием английского языка, отечественного и за падного бухучета»).

Опыт работы

Обязательный и важнейший раздел резюме. Работодатель обыч но ищет человека, имеющего соответствующие знания, опыт, на выки и связи. Записи в этом разделе лучше располагать в обратном хронологическом порядке, начиная с последнего места работы: чем свежее опыт, тем интереснее для работодателя.

Указывая места работы, старайтесь кратко охарактеризовать вид деятельности предприятия, ваши конкретные обязанности, объем работы и, если можно, результаты. Можно включить работу, кото рая не отражена в вашей трудовой книжке, но может быть под тверждена отзывом реального руководителя.

Нежелательно, чтобы в резюме какие-то периоды времени ока зались неотраженными. Службу в армии укажите в разделе «Опыт работы».

Образование

Также обязательный раздел. Но сведения и порядок их располо жения должны определяться целью резюме. На первое место по местите данные о «главном образовании», определяющем вашу се годняшнюю квалификацию.

Дополнительная информация

Определенные дополнительные сведения могут повысить вашу потенциальную ценность: о знании иностранных языков, навыках работы с компьютером, водительских правах и навыках вождения автомобиля, поездках за рубеж (есть должности, для которых это — положительный фактор)- Иногда целесообразно обратить вни мание работодателя на специфические качества (например, готов ность к ненормированному рабочему дню и командировкам).

Информация здесь может быть дана либо единым блоком, либо в виде более мелких фрагментов с отдельными заголовками.