Системи пошуку

Пошукові системи не є людьми. Часто, коли люди створюють Web-сайти, вони роблять це, не розглядаючи, як їх можна буде знайти в Google, Yahoo, і т.д. Пошукові системи є просто комп'ютерними програмами, і вони можуть використовувати для індексація сайту тільки ту інформацію, яку зможуть зрозуміти. Це робить їх схожими на зчитувач екрану, який може використовувати людина з вадами зору.

Найбільш очевидним прикладом, як це впливає на Web-дизайн, є зображення. Комп'ютери виводять зображення, маючи список кольорів кожного пікселя і посилаючи цю інформацію на монітор. Якщо ви розміщуєте на Web-сторінці зображення, що містить певний текст, наприклад, логотип, комп'ютер не має уявлення про те, що говорить цей текст, або навіть про те, що зображення містить текст. У HTML елемент зображення містить засіб для опису за допомогою тексту змісту зображення, атрибут alt. Необхідно надати текст для опису всіх недекоративних зображень на сайті, і ви, безумовно, не повинні представляти цілі параграфи тексту у вигляді зображень (або використовувати для цього Flash) – сліпі люди і пошукові системи, не зможуть зрозуміти, що говорить текст! У результаті ранжування в системі пошуку (тобто наскільки легко буде знайти Web-сайт за допомогою пошукових систем, таких як Google) постраждає, і ви даремно пропустіть цінний ринок.

Етика та брендінг

Хоча кожен повинен підтримувати доступність, це не означає, що кожен це робить. Підтримуючи доступність, ви дієте у найкращих інтересах спільноти. Ви можете цим пишатися – демонстрація того, що ви піклуєтеся про кожного у суспільстві, може тільки поліпшити образ бренду. Ваша професійна робота полягає в тому, щоб спробувати створити результат кращої якості, який ви зможете отримати. У суспільстві, яке цінує нас як індивідуумів, важливо не виключити когось, хто має інші потреби.

Роблячи відповідальний вибір у політиці і щиро демонструючи, що ви реалізуєте цю політику, можна створити надзвичайно позитивний образ бренду. Компанії, які показують, що вони піклуються про своїх клієнтів, будуть зберігати їх лояльність більшою мірою, ніж ті, хто цього не робить.