ПРАВО и организация социального обеспечения»

1. Предмет и метод трудового права как отрасли права. 2. Источники трудового права России (общая характеристика). 3. Задачи и функции трудового права. 4. Трудовое отношение: понятие и основание возникновения. 5. Основные принципы правового регулирования трудовых и иных непосредственно связанных с ними отношений. 6. Принцип запрещения принудительного труда и дискриминации в сфере труда. 7. Субъекты трудового права, их правовой статус. 8. Коллективный договор: понятие и содержание. 9. Социально-партнерские соглашения. 10. Трудовой договор: понятие, стороны, содержание. 11. Государственная политика в сфере труда и занятости. 12. Особенности правового регулирования труда отдельных категорий работников. 13. Особенности правового регулирования труда по совместительству и совмещению. 14. Особенности заключения срочного трудового договора. 15. Общие основания прекращения трудового договора. 16. Расторжение трудового договора по инициативе работодателя и его порядок. 17. Правовое регулирование защиты персональных данных работника. 18. Расторжение трудового договора по инициативе работника и его порядок. 19. Прекращение трудового договора по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон. 20. Правовое регулирование рабочего времени по Трудовому кодексу РФ. 21. Правовое регулирование времени отдыха по трудовому законодательству РФ: общие положения. 22. Правовое регулирование трудового отпуска. 23. Правовое регулирование заработной платы по Трудовому кодексу РФ. 24. Правовое регулирование оплаты труда в особых условиях. 25. Правовое регулирование нормирования труда в РФ. 26. Гарантийные и компенсационные выплаты по трудовому законодательству РФ. 27. Правовое регулирование внутреннего трудового распорядка. Дисциплина труда. 28. Дисциплинарная ответственность и дисциплинарные взыскания по трудовому законодательству РФ. 29. Охрана труда как правовой институт.    
Султанов С. И. – преподаватель высшей квалификационной категории кафедры СГДиП


30. Охрана труда женщин и лиц с семейными обязанностями.
31. Охрана труда несовершеннолетних.
32. Правовое регулирование расследования и учета несчастных случаев на производстве по законодательству РФ.
33. Материальная ответственность сторон трудового договора по законодательству РФ.
34. Материальная ответственность работодателя перед работником по трудовому законодательству РФ.
35. Материальная ответственность работника перед работодателем по трудовому законодательству РФ.
36. Государственный надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства РФ.
37. Самозащита работниками своих трудовых прав и свобод.
38. Правовой статус государственных инспекторов труда.
39. Защита трудовых прав работников профессиональными союзами по законодательству РФ.
40. Индивидуальные трудовые споры: понятие, предмет, стороны и органы по рассмотрению индивидуального трудового спора и их компетенция.
41. Особенности рассмотрения трудовых споров об увольнениях и переводах работников.
42. Коллективные трудовые споры: понятие, стороны, виды.
43. Порядок рассмотрения коллективных трудовых споров по законодательству РФ.
44. Право на забастовку и его реализация по трудовому законодательству РФ.
45. Виды ответственности за нарушение трудового законодательства РФ.


Государственное образовательное учреждение

среднего профессионального образования Ярославской области

Ярославский градостроительный колледж

    УТВЕРЖДАЮ
    Руководитель кафедры СГДиП
    _____________ Залевская Е. Н.
    «___» ______________ 2013 г.

Понравилась статья? Добавь ее в закладку (CTRL+D) и не забудь поделиться с друзьями:  



double arrow
Сейчас читают про: