2017-11-30
300
Таблица 1
| № п/п | Наименование тем (разделов) | Объем дисциплины (модуля), час. | Форма текущего контроля успеваемости, промежуточной аттестации | ||||||
| Всего | Контактная работа обучающихся с преподавателем по видам учебных занятий | СР | |||||||
| Л | ЛР | ПЗ | КСР | ||||||
| Очная форма обучения | |||||||||
| Тема 1 | Организация как процесс и как структура | Д, ПЗ | |||||||
| Тема 2 | Подходы к теории организации | Д | |||||||
| Тема 3 | Организационные структуры управления | Д, ПЗ | |||||||
| Тема 4 | Теории мотивации | Д, ПЗ | |||||||
| Тема 5 | Стратегии организации | Д, ПЗ | |||||||
| Тема 6 | Организационная культура | Д, ПЗ | |||||||
| Тема 7 | Управление организационными изменениями | Д, ПЗ | |||||||
| Тема 8 | Финансы организации | Д, ПЗ | |||||||
| Тема 9 | Управление знаниями в организации | Д, ПЗ | |||||||
| Промежуточная аттестация | Зачет | ||||||||
| Всего: | |||||||||
| Заочная форма обучения | |||||||||
| Тема 1 | Организация как процесс и как структура | Д, ПЗ | |||||||
| Тема 2 | Подходы к теории организации | Д | |||||||
| Тема 3 | Организационные структуры управления | Д, ПЗ | |||||||
| Тема 4 | Теории мотивации | Д, ПЗ | |||||||
| Тема 5 | Стратегии организации | Д, ПЗ | |||||||
| Тема 6 | Организационная культура | Д, ПЗ | |||||||
| Тема 7 | Управление организационными изменениями | Д, ПЗ | |||||||
| Тема 8 | Финансы организации | Д, ПЗ | |||||||
| Тема 9 | Управление знаниями в организации | Д, ПЗ | |||||||
| Промежуточная аттестация | Зачет | ||||||||
| Всего: | |||||||||
*- формы текущего контроля успеваемости: Диспут/Дискуссия – (Д); Тестирование – (Т); Контрольная работа – (КР); Практическое задание – (ПЗ); Лабораторная работа – (ЛР); Итоговое практическое задание – (ИПЗ).
|
|
|
