Відправник – особа, яка генерує інформацію, що призначена для передачі.
Висхідні комунікації –передача інформації з нижчих рівнів управління на вищі.
Горизонтальні комунікації – обмін інформацією між членами однієї групи або співробітниками рівного рангу.
Декодування - перекладання отриманого повідомлення у форму, зрозумілу для отримувача.
Діагональні комунікації – комунікації, які перехрещують функції і рівні управління організації, проходять крізь них.
Зворотній зв’язок - процес передачі повідомлення у зворотному напрямку: від одержувача до відправника.
Канал комунікації – засіб, за допомогою якого передається інформація.
Кодування – процес трансформації (перетворення) інформації у повідомлення за допомогою слів, інтонацій голосу, рисунків, жестів, виразів обличчя тощо.
Комунікації – процес обміну інформацією (фактами, ідеями, поглядами, емоціями тощо) між двома або більше особами.
Невербальна комунікація – обмін інформацією, який здійснюється без використання слів (натомість застосовуються різні символи).
Низхідні комунікації –передача інформації з вищих рівнів управління на нижчі.
Одержувач – особа, для якої призначена інформація, що передається.
Перешкоди ("шуми") – все, що спотворює (викривлює) сутність або зміст повідомлення.
Повідомлення - закодована за допомогою будь-яких символів інформація, призначена для передачі.
Стиль міжособових комунікацій – манера поведінки особи в процесі обміну інформацією.
Рекомендована література
1. Бодди Д., Пейтон Р. Основы менеджмента. – СПб: Изд. "Питер", 1999. – с. 261-292
2. Виханский О.С., Наумов А.И. Менеджмент: Учебник, – 3-е изд. – М.: Гардарика, 1999. – с. 378-391
3. Дафт Р. Менеджмент. – СПб.: Изд. "Питер", 2000. – с. 530-558
4. Мескон М., Альберт М., Хедоури Ф. Основы менеджмента: Пер. с англ. – М.: Дело, 1992. – с.165-193
5. Робінс С.П., ДеЧенцо Д.А. Основи менеджменту / Пер. з англ. А.Олійник та ін. – К.: “Основи”, 2002. – с. 472-491
6. Тарнавська Н.П., Пушкар Р.М. Менеджмент: теорія та практика: Підручник для вузів. – Тернопіль: Карт-бланш, 1997. – с.87-112