Пояснительная записка. Белорусский государственный университет

БЕЛОРУССКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ

УТВЕРЖДАЮ

Директор Государственного института управления и социальных технологий БГУ

________________ П.И. Бригадин

"_____"________________2011 г.

 

Регистрационный № УД-_____/р.

 

ЭКОНОМИКА ОРГАНИЗАЦИИ (ПРЕДПРИЯТИЯ)

Учебная программа для специальности:

1-26 02 02 "Менеджмент"

Факультет _________________________________________________________

(название факультета)

Кафедра ______________ экономики и управления бизнесом _______________

 

Курс _____________________________ II ______________________________

 

Семестр _________________________ III, IV ____________________________

 

Лекции _____ 72 ______ Экзамен _____ III, _ IV _____

(количество часов) (семестр)

 

Практические (семинарские)

занятия _____ 54 _____ Зачет __________________

(количество часов) (семестр)

 

Лабораторные

занятия ____________ Курсовой проект (работа) _____ IV ____

(количество часов) (семестр)

 

КСР________ 18 _____

(количество часов)

 

Всего аудиторных

часов по дисциплине _____ 144 _____

(количество часов)

Всего часов Форма получения

по дисциплине _____ 280 ____ высшего образования: очная (дневная)

(количество часов) заочная

 

Составили: Богомазов Е.Г., кандидат экономических наук, доцент; Костина Т. А., кандидат экономических наук, доцент.

 

2011 г.

Учебная программа составлена на основе базовой программы

“Экономика организации (предприятия”)

 

 

Рассмотрена и рекомендована к утверждению на заседании кафедры __________________ экономики и управления бизнесом __________________

 

____________________

(дата, номер протокола)

 

Заведующий кафедрой

________________ Л.П. Ермалович

 

Одобрена и рекомендована к утверждению Учебно-методической комиссией Государственного института управления и социальных технологий БГУ

 

____________________

(дата, номер протокола)

 

Председатель

________________ Э.И. ЗборовскийПО

 

ПОЯСНИТЕЛЬНАЯ ЗАПИСКА

Учебная программа используется для получения студентами полного комплекса знаний по экономике организации (предприятия), необходимых для эффективного его управления.

Цель изучения дисциплины: сформировать у студентов целостное пред­ставление об экономике организации (предприятия) в системе национальной экономики, научить их применять современные методы экономического анализа и расчетов, а также механизмы эффективного рыночного и государственного управления субъектами хозяйствования в условиях изменяющейся среды.

Задача изучениядисциплины: дать студентам теоретические знания и практические навыки об организационных, производственных и экономических аспектах создания и функционирования первичного звена экономики, выработке эффективных стратегий развития организации (предприятия) на основе инновационной деятельности, необходимые для формирования специалиста по специальности "Менеджмент".

В результате изучения дисциплины слушатели должны знать:

- экономическую природу субъектов хозяйствования в условиях рыночной экономики;

- экономический механизм функционирования организаций (предприятий) при различных хозяйственно-правовых формах;

- особенности функционирования организаций (предприятий) различных отраслей национальной экономики и форм собственности;

- различие внутренней и внешней среды функционирования организации (предприятия) и ее влияние на организацию управления и эффективность его деятельности;

- методы оптимизации структуры производственной программы;

- методы оценки рисков в хозяйственной деятельности и способы их снижения;

- состав производственных ресурсов и направления повышения результативности их использования;

- методы управления персоналом;

- формы и системы оплаты труда;

- состав капитальных вложений, их технологическую, воспроизводственную, видовую и территориальную структуру, а также прогрессивные направления их изменений;

- состав затрат, образующих себестоимость, их классификацию по различным классификационным признакам, пути снижения себестоимости;

- современные методы планирования издержек производства и реализации продукции;

- показатели оценки уровня качества и конкурентоспособности продукции и предприятия и методику их расчета, пути повышения качества продукции;

- методику определения дохода, прибыли и рентабельности предприятия, а также пути их повышения.

- методики оценки эффективности инноваций и инвестиций;

- методики планирования и оценки экономической эффективности функционирования предприятий и их подразделений.

По окончании курса студенты должны уметь:

- применять изученные методики для проведения экономических расчетов и обоснования направлений повышения эффективности использования производственных ресурсов, увеличения прибыли и рентабельности организации (предприятия);

- обосновать формы и системы оплаты труда для различных производственных участков и структурных подразделений организации (предприятия);

- использовать современные методы управления персоналом, профессиональной ориентации, консультирования и профотбора;

- проводить аттестацию сотрудников.

Распределение часов по семестрам:

1 семестр – всего 140, из них аудиторных 72, в том числе: лекций – 36, практических – 28, КСР – 8.

2 семестр – всего 140, из них аудиторных 72, в том числе: лекций – 36, практических – 26, КСР – 10.