Наиболее важными факторами, оказывающими существенное влияние на производительность труда, являются температура, влажность, химический фактор, шум, вибрация, освещенность. Оптимальные и допустимые их значения определены:
· микроклимат в СанПиН 2.2.4.548-96 «Гигиенические требования к микроклимату производственных помещений»;
· освещение в СНиП 23-05-95 «Естественное и искусственное освещение», СанПиН 2.2.1/2.1.1.1278-03 «Гигиенические требования к естественному, искусственному и совмещенному освещению жилых и общественных зданий»;
· шум в СН 2.2.4/2.1.8.562-96 «Шум на рабочих местах, в помещениях жилых, общественных зданий и на территории жилой застройки»;
· вибрация в СН 2.2.4/2.1.8.566-96 «Производственная вибрация, вибрация в помещениях жилых и общественных зданий»;
· химический фактор в ГН 2.2.5.1313-03 «Предельно допустимые концентрации (ПДК) вредных веществ в воздухе рабочей зоны», ГН 2.2.5.1314-03 «Ориентировочные безопасные уровни воздействия (ОБУВ) вредных веществ в воздухе рабочей
· тяжесть и напряженность труда в Р 2.2.755-99 «Гигиенические критерии оценки и классификации условий труда по показателям вредности факторов производственной среды, тяжести и напряженности трудового процесса».
|
|
Все параметры рабочей среды должны соответствовать нормам, приведенным ниже.
6.1. Метеорологические факторы:
Гигиенические требования к микроклимату производственных помещений.
Наименование факторов | Единицы измерения | Показатели условий труда | |
оптимальные | допустимые | ||
1. Температура а) холодный и переходный период года б) теплый период года | 0С | 21-23 22-24 | 19-24 20-28 |
2. Относительная влажность воздуха | % | 60-40 | 15-75 |
3. Скорость движения воздуха а) холодный и переходный период года б) теплый период года | м/с | 0,1 0,1 | 0,1-0,2 0,1-0,3 |
При работе на открытом воздухе и в не отапливаемом помещении при температуре
– 28 0С устанавливается перерыв 10 минут на обогрев после каждого часа работы, причем время перерыва входит в счет рабочего времени.
Работы должны быть прекращены, и простои рабочих актируются в установленном порядке при следующих случаях:
- без ветра и температуре –38 0С; при ветре 3-5 м/с и температуре –35 0С;
- при ветре свыше 10 м/с и температуре – 32 0С.
Освещение.
Нормы приведены ниже:
- освещенность рабочих поверхностей мест производства работ, расположенных вне зданий – 5 лк;
- освещенность при системе общего освещения производства работ - 200 лк;
Химический фактор.
Наименование вредных примесей | Ориентировочно-безопасный уровень воздействия, мг/м3 | |
Углеводороды |
|
|
Физически опасные и вредные факторы.
Допустимый уровень шума водителей и пассажиров автотранспорта (при переезде с куста на куст) составляет - 80 дБА; допустимый уровень общей вибрации – 100, дБ.
6.5. Тяжесть трудового процесса:
1) физическая динамическая нагрузка (в единицах внешней механической работы за смену), кг *м:
- при общей нагрузке (с участием мышц рук, корпуса, ног) при перемещении груза на расстояние от 1 до 5 м - 25000;
2).масса поднимаемого и перемещаемого груза вручную, кг:
- подъем и перемещение (разовое) тяжестей при чередовании с другой работой (до 2-х раз в час) – до 30;
- перемещение в пространстве (переходы, обусловленные технологическим процессом в течение смены), км – 8.
.
Одежда.
Личная гигиена - важнейшее условие высокой культуры производства.
Выдача оператору по исследованию скважин специальной одежды, обуви и других индивидуальных и коллективных средств защиты от неблагоприятного воздействия среды, производится в соответствии с утвержденными нормами, разработанными на предприятии на основании «Типовых отраслевых норм бесплатной выдачи спецодежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты» и внесенными в коллективный договор ОАО «ТНК – Нягань». Спецодежда должна быть сертифицирована.
№ | Наименование СИЗ | Нора выдачи в год, штук; комплект | Примечание |
Костюм для защиты от воды из синтетической ткани с пленочным покрытием | 24 месяца | ||
Комбинезон для защиты от токсичных веществ из нетканых материалов | 36 месяцев | ||
Костюм из смесевых тканей для защиты от общих производственных загрязнений и механических воздействий | 24 месяца | ||
Костюм противоэнцефалитный | 12 месяцев | ||
Футболка | 24 месяца | ||
Головной убор | 12 месяцев | ||
Ботинки кожаные с жестким подноском | 1пара | 12 месяцев | |
Сапоги резиновые с жестким подноском | 1пара | 12 месяцев | |
Нарукавники из полимерных материалов | 6пар | 12 месяцев | |
Перчатки с полимерным покрытием | 6пар | 12 месяцев | |
Каска защитная | 24 месяца | ||
Подшлемник под каску с однослойным утеплителем | 24 месяца | ||
Подшлемник под каску из натурального меха | 24 месяца | ||
Очки защитные открытые | 24 месяца | ||
Жилет сигнальный | 12 месяцев | ||
На наружных работах зимой дополнительно: | |||
Костюм из хлопчатобумажной ткани с огнезащитной пропиткой или из огнестойкой ткани на основе полиарамидных волокон на утепляющей прокладке | 36 месяцев | ||
Белье нательное утепленное | 2комп | 12 месяцев | |
Жилет утепленный | 12 месяцев | ||
Жилет меховой | 48 месяцев | ||
Сапоги утепленные с жестким подноском | 1пара | 12 месяцев | |
Валенки | 1пара | 12 месяцев | |
Галоши на валенки | 1пара | 12 месяцев | |
Шапка-ушанка | 36 месяцев | ||
Перчатки с защитным покрытием, нефтеморозостойкие | 6пар | 12 месяцев | |
Перчатки шерстяные | 24 месяца | ||
Рукавицы меховые | 24 месяца |
Чистота.
Для поддержания чистоты и порядка на рабочем месте должны быть необходимые для уборки предметы: лопата, ведро.
Режим труда и отдыха
Рабочее время включает в себя: время оперативной работы, подготовительно – заключительное время, время на обслуживание рабочего места, время на отдых, время на личные надобности.
Под оперативным подразумевается основное и вспомогательное время, затрачиваемое рабочим на проведение исследовательских, в том числе время на переезды (сменное время).
Подготовительно – заключительное время – это время выполнения работ, связанных с началом и окончанием рабочей смены.
Время обслуживания рабочего места – это время, которое рабочий затрачивает на поддержание рабочего места в состоянии, обеспечивающем производительную работу.
|
|
Время на отдых и личные надобности включает перерывы в течение смены для отдыха в целях поддержания нормальной трудоспособности предупреждения утомления;на личную гигиену: умыться, напиться, удалить пыль с лица, рук, а также на естественные надобности.